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2021年衡陽市南岳區(qū)引進(jìn)(招聘)急需緊缺人才公告

發(fā)布時(shí)間:2021-02-10 15:32:30在線客服:

  2021年02月10日訊:為進(jìn)一步優(yōu)化我區(qū)人才素質(zhì)結(jié)構(gòu),引進(jìn)一批服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展所需的緊缺專業(yè)人才,為建設(shè)全域旅游示范區(qū)和打造國際精品旅游目的地提供人才支撐,根據(jù)《中共南岳區(qū)委南岳區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)的通知》(岳發(fā)〔2020〕3號(hào))等文件精神,經(jīng)區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,面向社會(huì)公開引進(jìn)(招聘)11名企事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)人才。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、引進(jìn)(招聘)人才計(jì)劃

  本次共引進(jìn)(招聘)企事業(yè)單位工作人員11名,詳見《2021年南岳區(qū)引進(jìn)(招聘)急需緊缺人才崗位計(jì)劃和條件表》附件1。

  二、引進(jìn)(招聘)人才原則

  堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

  三、引進(jìn)(招聘)人才條件

  (一)引進(jìn)(招聘)人才的基本資格和條件

  1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的道德品行和職業(yè)操守,具備履行崗位職責(zé)的身體條件,具備符合崗位要求的任職條件。

  2.引進(jìn)對(duì)象為衡陽市行政區(qū)域以外地區(qū)的崗位,要求近三年無衡陽市市直及所轄縣市區(qū)非參公事業(yè)單位在編工作記錄,全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過35周歲。

  3.引進(jìn)(招聘)對(duì)象為南岳區(qū)內(nèi)現(xiàn)有人才的崗位,要求符合以下條件之一:

  符合衡陽市高層次人才分類目錄且具有南岳戶籍的,年齡在50周歲以下;

  在區(qū)內(nèi)區(qū)直、市管單位穩(wěn)定服務(wù)3年以上、“雙一流”范圍內(nèi)全日制本科生及以上學(xué)歷且未納入編制內(nèi),年齡不超過35周歲;

  在區(qū)內(nèi)區(qū)直、市管單位穩(wěn)定服務(wù)3年以上且未納入編制內(nèi),獲得省級(jí)以上榮譽(yù)或具有緊缺專業(yè)崗位要求的資格證書的現(xiàn)有人才,可以放寬學(xué)歷、年齡要求,具體見《南岳區(qū)2021年引進(jìn)(招聘)急需緊缺人才崗位計(jì)劃和條件表》(附件1)。

  (二)有下列情形之一的,不得報(bào)名

  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

  2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

  3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

  4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招考中,因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》,被記入事業(yè)單位公開招聘誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

  5.試用期或最低服務(wù)年限未滿的在編在崗人員;

  6.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員(如吸毒人員等)。

  四、引進(jìn)(招聘)的程序

  (一)發(fā)布公告

  在湖南人事招考網(wǎng)(http://www.zrpta.com)、南岳區(qū)黨政門戶網(wǎng)(www.nanyue.gov.cn)發(fā)布引進(jìn)公告。

  本次人才引進(jìn)工作后續(xù)相關(guān)信息發(fā)布指定網(wǎng)站為南岳區(qū)黨政門戶網(wǎng)(www.nanyue.gov.cn),請(qǐng)報(bào)名人員密切關(guān)注,并確保本人所留通訊方式準(zhǔn)確、暢通。如因通訊方式不暢通而產(chǎn)生的一切責(zé)任,由考生承擔(dān)。

  (二)網(wǎng)上報(bào)名

  1.報(bào)名方式

  報(bào)名人員登錄“湖南人事招考網(wǎng)(www.zrpta.com)”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名(不接受現(xiàn)場報(bào)名和電話報(bào)名),請(qǐng)認(rèn)清類別,準(zhǔn)確報(bào)名。

  (1)報(bào)名時(shí)間:2021年3月1日8:00至3月8日17:30;

  (2)報(bào)名人員應(yīng)仔細(xì)閱讀人才引進(jìn)(招聘)公告和崗位條件表,報(bào)考符合條件的崗位,提交的報(bào)考信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)名人員提交虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),取消引進(jìn)(招聘)資格;

  (3)本次人才引進(jìn)(招聘)不組織網(wǎng)上資格審查,面試前通知考生現(xiàn)場資格審查。報(bào)名人員對(duì)引進(jìn)崗位的專業(yè)、學(xué)歷、資格證以及其他條件等有疑問的,請(qǐng)撥打咨詢電話(0734-5678778);

  (4)報(bào)名人員應(yīng)上傳本人近期免冠2寸(35×45mm)、正面證件照片(藍(lán)底證件照,jpg格式,20kB以下)、居民身份證(正反兩面)、《南岳區(qū)2021年人才引進(jìn)報(bào)名登記表》或《南岳區(qū)現(xiàn)有人才引進(jìn)(招聘)報(bào)名登記表》及本人學(xué)歷學(xué)位證、崗位所要求相適應(yīng)的證件。

  (5)本次報(bào)名免交報(bào)名費(fèi)。

  2.其他報(bào)名要求

  (1)報(bào)名人員必須使用有效期內(nèi)的身份證,考生報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致,報(bào)名人員的出生日期以本人有效身份證為準(zhǔn);

  (2)本次引進(jìn)(招聘)專業(yè)設(shè)置參照《2021年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》,所學(xué)專業(yè)已列入該《目錄》,未列入所設(shè)崗位專業(yè)要求的,不符合報(bào)考條件。報(bào)名人員須認(rèn)真對(duì)照《2021年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息,選擇合適的崗位;報(bào)名人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合引進(jìn)(招聘)崗位所要求的專業(yè),并嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。

  (3)網(wǎng)上報(bào)名信息提交后,報(bào)名人員不能修改姓名和身份證號(hào)碼。確定報(bào)名后,非引進(jìn)(招聘)計(jì)劃取消原因,不能更改報(bào)考崗位。

  (4)所有報(bào)名人員的學(xué)歷(學(xué)位),必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位),出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。對(duì)有疑義的國民教育學(xué)歷(學(xué)位),以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位),以省委組織部認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

  (三)資格審查

  資格審查由區(qū)委人才辦、區(qū)人社局負(fù)責(zé)牽頭,各用人單位具體落實(shí)。資格審查在面試前一天進(jìn)行,資格審查通過的考生現(xiàn)場發(fā)放《面試準(zhǔn)考證》,具體時(shí)間和地點(diǎn)電話通知。資格審查需提供以下資料:

  1.登錄“湖南人事招考網(wǎng)(http://www.zrpta.com)”下載打印報(bào)名表;

  2.近期同底免冠1寸彩色證件照片3張;

  3.有效身份證原件和復(fù)印件;

  4.畢業(yè)證原件和復(fù)印件并同時(shí)提供教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表。2021屆高校應(yīng)屆畢業(yè)生如暫不能提供學(xué)歷證書,原則上需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表,如不能出具,則必須出具《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》和《大學(xué)課程成績單》,學(xué)位證書暫不能提供的,必須出具學(xué)校相關(guān)的有效證明。

  資格審查貫穿引進(jìn)工作全過程,如在引進(jìn)過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘對(duì)象有違規(guī)違紀(jì)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考崗位條件等情況的,無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn),均取消其引進(jìn)資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

  未在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行資格審查的考生,作自動(dòng)放棄處理。

  (四)面試

  由區(qū)委人才辦、區(qū)人社局統(tǒng)一組織實(shí)施,面試包含專業(yè)能力測(cè)試,主要考核綜合能力、專業(yè)素養(yǎng)等。

  面試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試準(zhǔn)考證》。參加面試時(shí),考生必須同時(shí)攜帶《面試準(zhǔn)考證》和本人有效期內(nèi)的二代居民身份證原件,缺少證件的報(bào)考人員不得參加面試。

  (五)體檢

  1.根據(jù)引進(jìn)(招聘)計(jì)劃數(shù)按面試或考核成績從高分到低分等額確定體檢人員,考試成績相同,采取加試方式確定排序。

  2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉和〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,并進(jìn)行禁毒毛發(fā)檢測(cè)。體檢費(fèi)用由考生自理,體檢地點(diǎn)另行通知。

  3.對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復(fù)檢時(shí)間不超過當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí),可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向區(qū)委人才辦提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢都只能進(jìn)行一次,復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

  4.凡不按要求參加體檢或體檢不合格者,則從報(bào)考同一崗位人員中根據(jù)面試成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)限1次。

  (六)考察

  體檢結(jié)束后,由區(qū)委人才辦、區(qū)人社局和用人單位組織對(duì)體檢合格的對(duì)象就政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、崗位匹配和資格準(zhǔn)入等方面情況進(jìn)行全面考察?疾觳缓细窕蜃栽阜艞壙疾(須提交本人親筆簽名的書面情況說明)而造成人才引進(jìn)計(jì)劃空缺時(shí),遞補(bǔ)限1次。

  (七)公示與聘用

  1.公示。區(qū)委人才辦、區(qū)人社局按照規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果和考察情況確定擬引進(jìn)人員,并在“南岳區(qū)黨政門戶網(wǎng)”公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受考生和社會(huì)各界的監(jiān)督。

  擬引進(jìn)人員公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消引進(jìn)資格;一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩引進(jìn),待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否引進(jìn)。擬引進(jìn)人員名單公示后出現(xiàn)空缺不再遞補(bǔ)。

  2.聘用。公示期滿后無異議的,由用人單位填寫《南岳區(qū)企事業(yè)單位公開引進(jìn)(招聘)人員登記表》,向衡陽市人社局報(bào)備后,辦理編制、工資和崗位聘用等相關(guān)手續(xù)。

  新進(jìn)人員屬初次就業(yè)的,實(shí)行12個(gè)月的試用期,非初次就業(yè)的實(shí)行6個(gè)月的試用期。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;試用期滿考核不合格的,取消聘用。本次引進(jìn)人員最低服務(wù)期限為五年。

  五、引進(jìn)(招聘)人才的政策待遇

  根據(jù)《中共南岳區(qū)委南岳區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)的通知》(岳發(fā)〔2020〕3號(hào))及配套文件精神,本次引進(jìn)的急需緊缺人才享受以下優(yōu)惠政策:

  1.生活補(bǔ)貼、安家費(fèi)和購房補(bǔ)貼:博士研究生生活補(bǔ)貼按6萬元/年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放(連續(xù)補(bǔ)貼不超過3年),安家費(fèi)按5萬元標(biāo)準(zhǔn)一次性發(fā)放,在南岳區(qū)域內(nèi)購買首套商品住房的享受一次性購房補(bǔ)貼10萬元;具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱或高級(jí)技師職業(yè)資格的人才,生活補(bǔ)貼按3.5萬元/年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放(連續(xù)補(bǔ)貼不超過3年),安家費(fèi)按4萬元標(biāo)準(zhǔn)一次性發(fā)放,在南岳區(qū)域內(nèi)購買首套商品住房的享受一次性購房補(bǔ)貼8萬元;全日制碩士研究生生活補(bǔ)貼按3萬元/年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放(連續(xù)補(bǔ)貼不超過3年),安家費(fèi)按3萬元標(biāo)準(zhǔn)一次性發(fā)放,在南岳區(qū)域內(nèi)購買首套商品住房的享受一次性購房補(bǔ)貼7萬元。

  2.公共保障。引進(jìn)人才愿意來我區(qū)落戶的,優(yōu)先安排落戶,引進(jìn)人才的配偶就業(yè)、子女入學(xué)等方面,按照現(xiàn)有的人才政策享受相應(yīng)待遇。

  3.本次南岳區(qū)農(nóng)村和城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司(企業(yè))引進(jìn)人才按照年薪12萬元計(jì)酬,同時(shí)享受全職引進(jìn)人才相關(guān)經(jīng)濟(jì)待遇。

  4.落實(shí)事業(yè)編制的區(qū)內(nèi)現(xiàn)有人才,不享受人才引進(jìn)的相關(guān)經(jīng)濟(jì)待遇。

  六、工作紀(jì)律

  (一)本次引進(jìn)(招聘)工作接受社會(huì)和有關(guān)部門監(jiān)督。相關(guān)部門將按管理權(quán)限及時(shí)受理與此次引進(jìn)有關(guān)的各類舉報(bào);

  (二)違規(guī)人員按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令)予以處理。

  七、監(jiān)督及咨詢電話

  中共南岳區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室0734-5663907

  中共南岳區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室0734-5663960

  南岳區(qū)人力資源和社會(huì)保障局人力資源股0734-5678778

  本公告由中共南岳區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

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  2021年南岳區(qū)引進(jìn)(招聘)急需緊缺人才崗位計(jì)劃和條件表.docx

  南岳人才配套政策

  南岳祝融人才行動(dòng)計(jì)劃(試行)

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