2021年05月20日訊：根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)﹝2020﹞9號)精神，為更好地選拔優(yōu)秀人才，優(yōu)化衛(wèi)技人員結(jié)構(gòu)，南京市六合區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)部分事業(yè)單位面向社會公開招聘26名衛(wèi)技人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　本次招聘信息在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://rsj.nanjing.gov.cn)、六合區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.njlh.gov.cn)發(fā)布。具體的招聘單位、招聘崗位、數(shù)量、資格條件詳見《南京市六合區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)部分事業(yè)單位2021年公開招聘衛(wèi)技人員崗位信息表》(以下簡稱《崗位信息表》)。

　　二、報名條件

　　(一)應聘人員應具備以下條件:

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

　　3.具有良好的品行;

　　4.適應崗位要求的身體條件;

　　5.具備報考崗位要求的招聘條件(詳見《崗位信息表》);

　　6.年齡在35周歲以下(1985年5月31日以后出生)，有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷計算截止日期為2021年5月31日。

　　(二)有下列情形之一的，請不要報名應聘：

　　1.現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2021年畢業(yè)生;

　　2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　3.應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位;應聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位;

　　4.2021年8月31日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員;

　　5.新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊)人員。

　　(三)有關要求

　　1.招聘條件中的“2021年畢業(yè)生”，指在2021年畢業(yè)并已取得學歷(學位)證書，且仍未落實工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學歷和學位證書及醫(yī)師資格證書的日期可放寬至2021年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學歷和學位證書的日期可適當放寬，但須在2021年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。

　　2019年和2020年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、人才交流服務機構(gòu)和公共就業(yè)服務機構(gòu)的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘面向2021年畢業(yè)生崗位。

　　參加基層服務項目的人員，如參加服務項目前無工作經(jīng)歷，服務期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應聘面向2021年畢業(yè)生崗位。

　　以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵役的人員，退役后1年內(nèi)的，可應聘面向2021年畢業(yè)生崗位。

　　2.取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規(guī)定執(zhí)行。

　　3.專業(yè)參考使用《江蘇省2021年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》。

　　三、招聘程序

　　(一)報名程序及要求

　　1.報名時間

　　2021年5月24日09:00至2021年5月27日16:00。

　　2.報名方式

　　本次招聘采取網(wǎng)上報名，報名時間以郵件發(fā)送時間為準，逾期不再受理報名。應聘人員下載《南京市六合區(qū)衛(wèi)健委系統(tǒng)部分事業(yè)單位2021年公開招聘衛(wèi)技人員報名表》(附件2，以下簡稱《報名表》)，附近期免冠電子照片，命名為“姓名+招聘單位+應聘崗位”，并以附件形式發(fā)送至報名專用電子信箱：wjwrsk57758718@126.com。

　　3.資格初審

　　六合區(qū)衛(wèi)健委負責對報名材料進行資格審查，審查結(jié)果將通過報名郵箱回復。資格審查貫穿招聘工作全過程。應聘人員應及時登錄本人報名郵箱查看審查結(jié)果或撥打報名咨詢電話025-57758718確認報名審查情況。應聘人員在成功發(fā)送報名郵件1天內(nèi)未收到審查回復的，及時與六合區(qū)衛(wèi)健委聯(lián)系，確認審查結(jié)果。資格初審時間：2021年5月24日9:00至5月28日16:00。  

　　4.核減(取消)計劃

　　各崗位筆試開考比例原則上為1:3，對急需用人、單位緊缺又確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)市事業(yè)單位人事綜合管理部門同意，可適當降低開考比例，報名人數(shù)未達開考比例將相應核減或取消招聘計劃。報名結(jié)束后，報考被取消崗位的應聘人員，可于2021年6月1日10∶00-16∶00通過原報名方式補報符合條件的其他崗位。

　　應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2021年5月24日9:00至2021年5月29日12:00。

　　招聘單位對資格初審異議的處理時間為：2021年5月24日9:00至2021年5月29日16:00。

　　5.有關要求

　　(1)應聘人員應按崗位要求和報名的規(guī)定，如實、認真、完整、準確、規(guī)范地填寫有關信息，無需上傳其它資料。

　　(2)應聘人員只能選擇一個崗位進行報名，須使用有效居民身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，一律取消考試或聘用資格。

　　(3)本次招聘不收取報名費和考試費。

　　(二)考試方式、內(nèi)容

　　1.考試方式

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試、面試均為百分制，按照筆試占40%、面試占60%的比例計算最終成績。

　　2.筆試

　　由六合區(qū)衛(wèi)健委統(tǒng)一組織實施，筆試科目詳見《崗位信息表》，不指定大綱和教材，不指定考試培訓機構(gòu)。筆試準考證領取時間將在六合區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.njlh.gov.cn)另行公告，筆試時間、地點詳見準考證。請報名成功者予以關注，逾期未按要求領取筆試準考證者責任自負。

　　筆試閱卷結(jié)束后，由區(qū)有關部門按規(guī)定確定筆試最低合格分數(shù)線。筆試成績將以百分制的形式在六合區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，應聘人員成績可憑本人筆試準考證號查詢。

　　按目前疫情防控要求，應聘人員考試當天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入指定地點進行考試。

　　3.面試

　　面試人選在筆試合格者中，按實際崗位招聘數(shù)的相應比例(同開考比例)確定。

　　面試前，六合區(qū)衛(wèi)健委對取得面試資格的應聘人員進行資格復審。參加資格復審的人員名單及要求，由六合區(qū)衛(wèi)健委通知應聘人員，或者通過六合區(qū)人民政府網(wǎng)公布。應聘人員在筆試成績公布后，需保持聯(lián)系電話暢通并及時關注相關網(wǎng)站，以便招聘單位(主管部門)通知資格復審或遞補，因應聘人員個人原因無法及時聯(lián)系或未按要求參加資格復審者視為自動放棄。

　　資格復審時，應聘人員須提供本人簽字的《報名表》、筆試準考證、本人有效居民身份證、近期2寸免冠照片2張，按要求提供相應的學歷(學位)證書、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書、工作經(jīng)歷證明、單位同意報考證明(若提供單位同意報考證明有困難的，最遲在體檢前必須提供);以及崗位要求的其他材料;尚未取得畢業(yè)證書的國(境)內(nèi)普通高校2021年畢業(yè)生，以及報考面向2021年畢業(yè)生崗位的2019年和2020年普通高校畢業(yè)生還須提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和空白就業(yè)協(xié)議書原件;報考面向2021年畢業(yè)生崗位的2019年和2020年普通高校畢業(yè)生還須提供《承諾書》(附件3);留學歸國人員須出具教育部門的學歷學位認證證明等。以上材料均需交驗原件并提供復印件留存。

　　資格復審合格者進入面試。復審不合格的，或提供的信息與報名信息不一致的以及不符合衛(wèi)生行業(yè)資格準入的，取消面試資格，并在招考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。被取消面試資格者如對資格復審有異議，可在3個工作日內(nèi)向招聘單位(主管部門)陳述申辯。通過資格復審進入面試人員名單將在六合區(qū)人民政府網(wǎng)公布。

　　面試由六合區(qū)衛(wèi)健委根據(jù)面試方案組織實施，面試成績當場通知應聘人員。面試沒有形成競爭的崗位，合格分數(shù)線為60%;已經(jīng)形成競爭的崗位，合格分數(shù)線為成績的50%。

　　(三)體檢、考察

　　考試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)總成績按崗位招聘數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，如總成績相同，按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績?nèi)韵嗤�，招聘單位可對成績相同的人員組織加試，再確定參加體檢人選。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

　　對體檢合格人員由招聘單位按照相關規(guī)定對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等進行考察。考察工作參照《江蘇省公務員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。

　　(四)公示與聘用

　　招聘單位或其主管部門根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)、六合區(qū)人民政府網(wǎng)公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試各項成績、總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，招聘單位或其主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應聘本單位或者本部門的資格。

　　對公示無異議人員，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，由用人單位為其辦理有關聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員應在招聘單位或主管部門規(guī)定時間內(nèi)辦理報到和有關手續(xù)，因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關手續(xù)的，取消其聘用資格。

　　擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年(含試用期)。

　　因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補，可由招聘單位主管部門報事業(yè)單位人事綜合管理部門審核通過后，在該崗位面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補，聘用備案后不再遞補。

　　四、工作紀律

　　應聘人員在報名、考試、考察、體檢過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)，視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、計入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。

　　招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)進行處理。聘用單位負責人員和公開招聘工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應當實行回避。

　　五、招聘咨詢電話

　　南京市六合區(qū)衛(wèi)健委    025-57758718

　　六、招聘監(jiān)督電話

　　南京市六合區(qū)紀委監(jiān)委派駐第九紀檢監(jiān)察組    025—57755063

　　本公告由南京市六合區(qū)衛(wèi)生健康委員會負責解釋。

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　　2021年南京市六合區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)技人員崗位信息表.xls

　　2021年南京市六合區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)技人員報名表.docx

　　承諾書.doc

　　南京市六合區(qū)衛(wèi)生健康委員會

　　2021年5月19日