2021年12月03日訊：為進一步深化多元化糾紛解決機制改革，合理配置糾紛解決的社會資源，保護勞資雙方當事人合法權益，根據(jù)有關規(guī)定，誠意邀請符合條件的個人成為大鵬新區(qū)南澳辦事處勞動爭議調解中心專業(yè)調解員，共同參與社會矛盾化解，積極承擔社會責任。

　　一、聘用對象

　　勞動人事爭議調解員若干名。

　　二、工作內容

　　勞動爭議調解員通過接受大鵬新區(qū)南澳辦事處勞動爭議調解中心的案件委派，依法對當事人之間的勞資糾紛進行調解，促使當事人在平等協(xié)商基礎上達成調解協(xié)議、解決糾紛。

　　三、聘用條件

　　(一)應聘者須滿足以下全部條件

　　1.持有深圳市勞動爭議調解員證書;

　　2.具有良好的政治素質，遵守法律法規(guī)，尊重當事人的合法權益;

　　3.能夠按要求在聘任期內參與勞動爭議調解相關工作;

　　4.身體健康，能保證從事調解工作所必須的時間和精力;

　　5.公道正派、勤勉敬業(yè)、注重效率，具有一定的社會經(jīng)驗和溝通協(xié)調能力，志愿從事調解工作;

　　6.年齡在25周歲以上60周歲以下，有豐富經(jīng)驗的可適當放寬條件。

　　(二)下列人員不得擔任勞動爭議調解員

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2.曾被開除公職的;

　　3.涉嫌違法違紀正在接受調查，尚未作出結論的;

　　4.違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的;

　　5.其他不宜從事調解工作情形的。

　　四、報名信息

　　(一)報名時間

　　2021年12月2日至2021年12月31日。

　　(二)報名時需提交如下材料

　　1.大鵬新區(qū)勞動爭議調解員申請表;

　　2.本人戶口簿或居民身份證;

　　3.本人學歷學位證書;

　　4.本人工作經(jīng)歷證明;

　　5.本人相關資格證書電子掃描件。

　　(三)聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：鄧遠元

　　聯(lián)系電話：0755-84401470

　　聯(lián)系地址：大鵬新區(qū)南澳街道水頭沙東沙路6號執(zhí)法樓1樓102室

　　五、聘用程序和待遇

　　(一)資格審查與考核

　　由大鵬新區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)和社會建設局進行資格審查、考核，確定入選人員。

　　(二)聘任與培訓

　　經(jīng)審查、考核通過，由大鵬新區(qū)南澳辦事處勞動爭議調解中心頒發(fā)勞動爭議調解員聘書(任期1年，經(jīng)考核評估符合條件的可以連任)，并按照要求參加勞動爭議調解等處理糾紛的技能培訓。

　　(三)報酬待遇

　　按照《深圳市勞動爭議調解辦案補貼管理辦法》《大鵬新區(qū)勞動爭議調解辦案補貼實施細則》等相關文件發(fā)放辦案補貼。

　　特此公告。

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　　大鵬新區(qū)南澳辦事處勞動爭議調解中心調解員申請表

　　大鵬新區(qū)南澳辦事處公共服務辦

　　2021年12月2日