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2022年黃石大冶市人力資源和社會保障局招聘“以錢養(yǎng)事”人員公告

發(fā)布時間:2022-03-07 16:30:10在線客服:

  2022年03月07日訊:因工作需要,大冶市人力資源和社會保障局現(xiàn)面向社會公開招聘6名“以錢養(yǎng)事”工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則及方式

  堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)筆試、面試、考察、體檢、公示等程序后擇優(yōu)錄取。

  二、招聘名額

  綜合崗位工作人員6名。

  三、招聘對象報考條件

  (一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,具有良好的政治品行和道德素質(zhì);

  (二)身體健康,具有良好的職業(yè)道德,愿意積極履行崗位職責(zé);

  (三)年齡在35周歲以下(1986年3月31日以后出生);

  (四)具有全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  (五)具有招聘崗位要求的工作能力;

  (六)具有下列情況之一的不納入招聘范圍:

  1、因健康原因影響正常工作的;

  2、本人受過黨紀(jì)政務(wù)處分或者有違法犯罪記錄的;

  3、個人參加國家法定考試的誠信記錄、銀行個人征信記錄、法院被執(zhí)行人信息記錄等各類個人誠信信息有不良記錄的;

  4、與人社局在職在編人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的;

  5、不能與原單位解除勞動(聘用)合同的;

  6、法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不符合招聘錄用條件的。

  四、招聘程序及時間安排

  (一)報名

  本次招聘實(shí)行現(xiàn)場報名。

  1、報名地點(diǎn):大冶市人事考試院六樓(建設(shè)路25號)

  2、聯(lián)系電話:0714-8729796

  3、報名時間:2022年3月7日至11日。

  4、報名需要提交材料如下:

 、佟洞笠笔腥肆Y源和社會保障局公開招聘“以錢養(yǎng)事”工作人員報名表》1份;

 、诋厴I(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份(復(fù)印件為A4規(guī)格紙張;原件現(xiàn)場審核后退還報名者);

 、凵矸葑C原件及復(fù)印件1份(復(fù)印件為A4規(guī)格紙張;原件現(xiàn)場審核后退還報名者);

 、軅人近期一寸免冠彩色登記照4張;

 、萁逃繉W(xué)歷證書電子注冊備案表1份。

  (二)資格審查

  由用人單位組織對應(yīng)聘人員的資料進(jìn)行審查,符合條件的人員參加考試。報考人員提供虛假材料的,無論在招聘過程的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格。

  (三)考試(時間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn),準(zhǔn)考證發(fā)放地點(diǎn)為市人事考試院)

  1、筆試,筆試總分100分(占考試總成績的50%)?荚噧(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識。

  2、面試,面試總分100分(占考試總成績的50%)。面試形式:結(jié)構(gòu)化面試。面試主要測試應(yīng)聘者的語言表達(dá)、儀容儀表、綜合素質(zhì)和能力。(時間另行通知)

  3、筆試結(jié)束后,按招聘崗位數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員,若有崗位報考人數(shù)不足,可根據(jù)實(shí)際情況核減計劃人數(shù),并在大冶政府網(wǎng)公示公告。

  筆試、面試成績在考試結(jié)束后5日內(nèi)公布,并在大冶政府網(wǎng)公示公告。

  (四)體檢考察(時間另行通知)

  筆試、面試結(jié)束后,根據(jù)考試總成績排名從高分到低分的順序,以1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察人選(如總成績出現(xiàn)并列的情況,則筆試成績高的入選)。體檢考察合格后,根據(jù)招聘崗位名額,依據(jù)考試總成績從高分到低分依次錄取。

  1、體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢不合格者,按綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

  2、考察工作由用人單位負(fù)責(zé)組織,考察內(nèi)容按照相關(guān)規(guī)定和實(shí)際需要擬定,具體時間由用人單位通知。考察不合格者,按綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

  3、考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,用人單位可按照該崗位考生筆試和面試總成績從高到低的順序,依次遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。

  (五)公示公告

  根據(jù)考試成績和考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員,并將擬聘用人員名單面向社會公示,公示期為5個工作日。

  (六)聘用管理及待遇

  招聘人員實(shí)行聘用合同制管理,不占用事業(yè)編和工勤編等編制。公示期滿無異議的人員,簽訂勞動合同,其中試用期三個月。試用期滿合格的,簽定聘用合同,期限三年;不合格的,取消聘用。所聘崗位人員按照我市“以錢養(yǎng)事”崗位待遇標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)政策享受薪酬待遇。由用人單位根據(jù)工作需要,安排被聘用人員到相應(yīng)崗位工作,不服從工作安排的,可與其終止用工關(guān)系。

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  大冶市人力資源和社會保障局公開招聘“以錢養(yǎng)事”工作人員報名表

  大冶市人力資源和社會保障局

  2022年3月7日

溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請考生以權(quán)威部門發(fā)布的公告內(nèi)容為準(zhǔn)。