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2022年中國地質(zhì)科學(xué)院巖溶地質(zhì)研究所招聘(第二批)公告

發(fā)布時間:2022-05-12 18:02:05在線客服:

  2022年05月12日訊:中國地質(zhì)科學(xué)院巖溶地質(zhì)研究所是自然資源部中國地質(zhì)調(diào)查局直屬事業(yè)單位。主要承擔(dān)巖溶地質(zhì)基礎(chǔ)理論與應(yīng)用研究、巖溶地質(zhì)調(diào)查與評價工作,向社會提供巖溶地質(zhì)理論技術(shù)支持和服務(wù)。根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員2人,其中應(yīng)屆畢業(yè)生2人。有關(guān)事項公告如下。

  一、招聘對象

  2022年應(yīng)屆畢業(yè)生(非定向)、近兩年(截至入職前)獲得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)生。

  二、招聘崗位信息

崗位序號

招聘崗位

崗位簡介

招聘

人數(shù)

專業(yè)

學(xué)歷要求

學(xué)位要求

其他要求

01

財務(wù)管理崗

從事會計核算與財務(wù)管理工作

1

財會類(120201)(1253)(0257)

研究生

碩士

及以上

應(yīng)屆畢業(yè)生,大學(xué)以上均為相關(guān)專業(yè)

02

水文地質(zhì)

研究崗

從事資源評價模型和可持續(xù)利用模式理論研究和調(diào)查評價工作

1

水文地質(zhì)學(xué)(0709Z4)

地下水科學(xué)與工程(081501)(0815Z1)(0818)

研究生

博士

應(yīng)屆畢業(yè)生大學(xué)以上均為相關(guān)專業(yè)

1.應(yīng)聘人員須以最高學(xué)歷所學(xué)專業(yè)報考,并取得相應(yīng)學(xué)位。

2.專業(yè)設(shè)置主要依據(jù)《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》。

3.所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在上述參考目錄中,但與崗位所要求的的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員,可以主動聯(lián)系招聘單位確認(rèn)報名資格。

  三、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵守憲法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)崗位所需的專業(yè)條件;

  (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (六)崗位所需的其他條件;

  (七)符合國家有關(guān)部門關(guān)于接收應(yīng)屆畢業(yè)生的有關(guān)規(guī)定。

  (八)具有下列情形之一的人員不得報考:

  1.因犯罪受過刑事處罰的。

  2.曾被開除黨籍、公職的。

  3.曾在各級公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的。

  4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。

  5.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的。

  6.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的。

  7.法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形的。

  四、招聘安排

  (一)報名

  1.報名時間:公告發(fā)布之日至2022年5月28日。

  2.報名方式:請于報名期限內(nèi)登錄“自然資源部中國地質(zhì)調(diào)查局直屬事業(yè)單位公開招聘系統(tǒng)”(網(wǎng)址:http://gkzp.cgs.gov.cn/zkptPC,推薦使用Chrome、火狐瀏覽器登錄),仔細(xì)閱讀注意事項,按照系統(tǒng)要求瀏覽招考崗位并選擇報名。

  3.報名材料。在招聘系統(tǒng)中上傳身份證、各階段學(xué)歷學(xué)位證書、身份證等材料掃描件。

  (二)資格審查

  對報名人員的資格條件進行審查,通過資格審查人員名單在招聘單位門戶網(wǎng)站發(fā)布。招聘過程中發(fā)現(xiàn)資格不符情況,一律取消應(yīng)聘資格。

  (三)考試

  考試人數(shù)原則上不得低于該崗位擬招聘人數(shù)的3倍,如果考試人數(shù)不滿足要求,招聘單位則視情況研究是否取消該崗位招聘。

  1.筆試。通過資格審查的人員進行筆試(僅限博士研究生報考的專業(yè)技術(shù)崗位不需參加筆試)。筆試采用百分制,合格分?jǐn)?shù)線60分。筆試安排另行通知。

  2.面試。對于通過筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員,每個崗位按照1:5的比例和筆試成績由高到低的順序確定面試人選。若某崗位有考生主動放棄面試機會,則按該崗位成績由高到低的順序依次遞補;如遇末位同分情況,一并進入面試。面試人員名單在招聘單位門戶網(wǎng)站發(fā)布。面試采用百分制,合格分?jǐn)?shù)線85分(含)。面試內(nèi)容:綜合能力、溝通協(xié)調(diào)、表述及反應(yīng)能力、英語水平等。

  (四)考察

  按照筆試成績占40%,面試成績占60%的比例確定綜合成績(若不安排筆試則面試成績即綜合成績),按照綜合成績由高到低的順序等額確定考察對象?疾鞂ο竺麊卧谠谡衅竼挝婚T戶網(wǎng)站發(fā)布?疾鞂ο笠騻人原因主動放棄考察資格或未通過考察的,由招聘單位視情況研究是否進行遞補。

  (五)體檢

  招聘單位組織考察對象進行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  (六)擬聘用人員公示

  根據(jù)綜合成績、考察情況、體檢結(jié)果,經(jīng)招聘單位黨委集體研究后確定擬聘用人員,并在招聘公告發(fā)布范圍內(nèi)進行公示,公示期不少于7個工作日。

  (七)辦理聘用手續(xù)

  公示期滿沒有異議的,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。

  (八)試用期

  按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。

  五、注意事項

  (一)聘用人員入職后按事業(yè)單位編制人員管理,相關(guān)工資待遇等按國家和招聘單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

  (二)應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的各種材料真實、準(zhǔn)確,招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實,立即取消考試資格及聘用資格。

  (三)公開招聘有關(guān)信息向社會公布,請應(yīng)聘人員及時關(guān)注中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺、中國地質(zhì)調(diào)查局門戶網(wǎng)站和招聘單位門戶網(wǎng)站相關(guān)信息,對未通過資格審查、筆試或面試者,不再單獨通知。

  聯(lián)系人:楊老師

  聯(lián)系電話:0773-7796517/7796637

  單位網(wǎng)址:http://www.karst.cgs.gov.cn/

  單位地址:廣西壯族自治區(qū)桂林市七星區(qū)七星路50號號(郵編:541004)

溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請考生以權(quán)威部門發(fā)布的公告內(nèi)容為準(zhǔn)。