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2022年金華經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘體育教師公告

發(fā)布時間:2022-05-28 09:18:17在線客服:

  2022年05月28日訊:為發(fā)展開發(fā)區(qū)體育事業(yè),根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號)《浙江省運動員聘用實施辦法(暫行)》(浙體人〔2009〕42號)等文件精神,決定面向浙江省退役優(yōu)秀運動員招聘事業(yè)編制體育教師。現(xiàn)將有關事項公告如下:

  一、招聘崗位

  金華經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公辦學校事業(yè)編制體育教師1名(金華市西苑小學)。

  二、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,有良好的政治思想素質(zhì),擁護黨的路線、方針、政策。

  (二)熱愛教育事業(yè),有志于從事義務教育教師工作。

  (三)具有良好的社會公德和職業(yè)道德,遵紀守法,品行端正。

  (四)年齡在35周歲及以下(1986年6月9日以后出生)。

  (五)身體健康,能正常履職。

  (六)大專及以上學歷。

  (七)須符合以下條件之一:

  1.曾被浙江省優(yōu)秀運動隊正式招工,在訓3年及以上,并且運動成績達到國家一級運動員及以上標準,經(jīng)審核退役,且退役后尚未被安置到事業(yè)單位的優(yōu)秀運動員;

  2.代表浙江省參加全運會或年度全國一類比賽的省隊市辦、社會辦、高校、解放軍(雙計分)運動員,并取得以下參賽成績之一:(1)參加全運會正式比賽,集體項目取得前8名或個人項目取得前3名;(2)參賽年度全國一類比賽,集體項目取得前3名或個人項目取得第1名。

  三、招聘程序

  招聘工作實行公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴。具體程序為:

  (一)報名及資格審查

  1.報名時間:2022年6月9日0時—6月11日17時。

  2.本次招聘采取線上報名方式,將報名材料壓縮打包,文件名稱統(tǒng)一為“姓名+2022年體育教師招聘”,并發(fā)送至郵箱476080025@qq.com。

  3.報名材料:應聘人員須如實填寫《金華經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘體育教師報名表》(附件1)及《綜合評價評分表》(附件2),提交本人身份證正反面、一寸近期免冠照片、學歷學位證書(學信網(wǎng)學歷證明)、正式招工退役相關材料或協(xié)議合同、運動等級證書、運動成績證書、個人健康承諾書(附件3)、其他相關材料(教師資格證等)。

  4.資格審查:由主管部門進行審查,符合條件的方可參加考試。

  本次招聘崗位資格審查通過人數(shù)達到招聘計劃數(shù)3倍的進入考試,不足招聘計劃數(shù)3倍的,經(jīng)商定后,確定是否開考。

  (二)考試

  本次公開招聘采用綜合評價和課堂教學能力考核的形式進行,分別按30分、70分計算。

  1.綜合評價。綜合評價主要對報考人員的工作實績、履歷等以量化打分形式進行評分,滿分30分。

  2.課堂教學能力考核。采用上課方式進行考核,滿分為70分,合格分為42分,不合格的不得入圍體檢、考察環(huán)節(jié)?荚嚨臅r間、地點,另行通知。

  3.總成績的計算:總成績=綜合評價分數(shù)+課堂教學能力考核分數(shù)?偝煽兊陀60分的,不進入體檢、考察環(huán)節(jié)。

  (三)體檢、考察

  考試結(jié)束后,根據(jù)總成績,從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對象(總成績相同的,以課堂教學能力考核分數(shù)高者排名在前,課堂教學能力考核分數(shù)仍相同的,安排加試)。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)執(zhí)行,體檢費用自理。

  考察工作標準參照《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執(zhí)行。主要對體檢合格的人員進行資格條件的復核和德、能、勤、績、廉以及需要回避的情況等進行考核,考察不合格不予聘用。

  不按規(guī)定的時間、地點和要求參加體檢的,作自動放棄處理。若有體檢、考察不合格者或放棄體檢、考察者,按總成績從高分到低分依次遞補。公示后不再遞補。

  (四)公示、聘用

  經(jīng)體檢、考察合格人員在金華市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.jinhua.gov.cn/)、金華經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://kfq.jinhua.gov.cn/)公示7個工作日,公示期滿無異議或有異議經(jīng)查實不影響聘用的,按程序辦理聘用手續(xù),擬聘用人員無正當理由,未在規(guī)定的時間內(nèi)報到的,取消聘用資格。

  四、其他事項

  (一)本次招考所涉及的在訓時間、運動成績?nèi)〉脮r間等計算統(tǒng)一截止到2022年6月9日。

  (二)資格審查貫穿招聘工作全過程,無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員與招聘崗位條件不符的,均取消應聘資格。

  (三)聘用人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期為1年。新聘用人員在招聘單位最低服務年限為6年(含試用期)。

  (四)聘用人員試用期考核不合格或簽訂聘用合同后2年內(nèi)未取得教師資格證書的,解除聘用合同。

  (五)考試成績等公示詳見金華經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://kfq.jinhua.gov.cn/),不再另行通知。

  (六)本次公開招聘疫情防控工作按照有關要求執(zhí)行。

  (七)咨詢電話:0579-89156126,監(jiān)督電話:0579-82372600。

  (八)本公告由金華經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會負責解釋。

  點擊下載>>>

  1.金華經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘體育教師報名表

  2.綜合評價評分表

  3.新冠肺炎疫情防控健康承諾表

  金華經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會

  2022年5月27日

溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請考生以權(quán)威部門發(fā)布的公告內(nèi)容為準。