2022年08月03日訊：為進一步加強中共臨泉縣委黨校師資隊伍建設，優(yōu)化師資結構，結合臨泉縣委黨校工作實際，現(xiàn)就2022年中共臨泉縣委黨校引進急需緊缺人才公告如下。

　　一、單位簡介

　　中共臨泉縣委黨校是直屬縣委管理的副處級全額撥款事業(yè)單位，是縣委教育培訓全縣黨員干部的主渠道。校區(qū)占地64畝，建筑面積22000平方米，內設辦公室、教務室、教研室、理論和縣情研究室、電教室、總務室、圖書資料室7個科室。校內環(huán)境優(yōu)美，設施齊全，功能完備，擁有現(xiàn)代化綜合教學樓一棟，大小教室7個，電教室1個，配有現(xiàn)代化多媒體教學設備，能夠滿足各層次培訓需求。

　　二、引才計劃

　　引進急需緊缺人才2名(崗位表見附件1)。引才公告在阜陽市人才工作網(https://www.fyrc.gov.cn)、臨泉縣人民政府網(https://www.linquan.gov.cn)、臨泉先鋒網(http://lq.fyxfw.gov.cn)及相關媒體上統(tǒng)一發(fā)布。

　　三、引才條件

　　引進對象為全日制普通高校碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生以及符合引進崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)熱愛黨校事業(yè)，遵紀守法，具有良好的品行及職業(yè)道德;

　　(三)身心健康，能適應崗位要求;

　　(四)符合引進崗位所需的其他資格條件。

　　崗位表中涉及年齡“30周歲以下”為“1991年8月10日以后出生”。

　　有下列情形之一的人員不得引進：

　　1.不符合引進崗位條件要求的人員;

　　2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

　　3.現(xiàn)役軍人;

　　4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

　　5.按照國家、省有關規(guī)定，尚在最低服務年限內的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員;

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　四、引進程序

　　(一)報名

　　報名時間：2022年8月10日至9月9日。

　　報名方式：應聘者將以下材料原件的掃描件(PDF格式)發(fā)送至指定郵箱lqxwdxbgs@126.com。

　　1.按規(guī)定填寫并由本人簽字的《阜陽市事業(yè)單位公開引進急需緊缺人才資格審查表》(附件2)和考生誠信承諾書(附件4);

　　2.居民身份證(正反面);

　　3.學歷和學位證書(尚未取得學歷學位的應屆畢業(yè)生，需提供學生證、在讀證明、畢業(yè)生就業(yè)推薦表和本人關于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾材料;持海外學歷的，需提供海外學歷證書和教育部留學生服務中心出具的學歷認證報告);

　　4.屬于在編正式工作人員的，須按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明(附件3)。

　　郵件主題和文件格式均以“姓名/報考崗位代碼”格式命名，如“張三/060801”。填寫表格時勿修改已設置的格式參數(shù)，表格上的電子照片(標準證件照)處要上傳近期小二寸免冠標準證件電子照片。表格紙為A4，大小不超過2M。

　　(二)資格初審

　　資格審查貫穿人才引進全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀、提供虛假信息、材料不齊或報考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，取消應聘資格或予以解聘，由此造成的后果由報考人員自負。

　　2022年9月13日-16日，縣委黨校組織人員對報名材料進行初審。

　　(三)現(xiàn)場資格復審

　　2022年9月26日-30日，縣委黨校、縣人社局組織人員對初審合格人員進行現(xiàn)場資格復審。資格復審時須提供報名者本人資格初審所提供材料的原件及復印件(本人需在復印件上書寫“此復印件與原件一致”字樣，并簽署姓名和日期，材料清單見附件5)。原件審核后當場返回，復印件留存，同時遞交與報名資格審查同底版的本人近期小二寸免冠標準證件照2張。資格復審地點等另行通知。

　　本次人才引進不設最低開考比例�，F(xiàn)場資格復審合格人員名單在臨泉縣人民政府網、臨泉先鋒網公布。

　　(四)面試

　　面試工作由縣委黨校、縣人社局共同組織實施。面試對象為經資格復審合格并領取《面試通知書》的報考人員。如同一崗位報考合格人數(shù)超過20人，采取先進行一輪結構化面試，按照1：5進入試講環(huán)節(jié)的方式進行，結構化面試和試講成績按照4:6比例合成;如同一崗位報考合格人數(shù)等于或少于20人，直接采取試講的方式進行。滿分為100分。

　　為確保用人質量，面試成績設置最低控制合格分數(shù)線為60分，低于60分者不得進入下一環(huán)節(jié)。實際面試人數(shù)少于或等于崗位引進計劃數(shù)的，考生面試最終成績須達到70分以上，方可進入下一環(huán)節(jié)。

　　面試時間、地點及有關要求另行在臨泉縣人民政府網、臨泉先鋒網公告。

　　根據(jù)引進計劃數(shù)和應聘人員面試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象。如面試成績相同，采取加試的方式確定進入人選，加試辦法另行通知。

　　(五)體檢與考察

　　體檢和考察工作由縣委黨校負責統(tǒng)一組織實施。

　　體檢工作按照省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢須在指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢工作結束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。

　　考察工作根據(jù)擬引進崗位的要求，主要采取個別談話、查閱檔案等方式，充分了解考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質、在校(單位)表現(xiàn)、專業(yè)素質、實踐能力等情況。

　　根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

　　對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按面試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

　　(六)公示與聘用

　　對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在臨泉縣人民政府網和臨泉先鋒網公示7天。

　　經公示無異議或公示結果不影響聘用的人員，按規(guī)定辦理人員引進手續(xù)、編制手續(xù)和人事關系轉移手續(xù)并簽訂引進(聘用)合同。對違反規(guī)定的報考人員，取消其聘用資格。

　　引進人員試用期為一年。試用期滿，經考核合格的正式聘用，考核不合格的解除聘用合同。引進(聘用)人員須與縣委黨校約定5年服務期(含試用期)，服務期內，除報考公務員及在本縣事業(yè)單位交流外，不得以辭職、交流(調動)、借調等方式調離本縣。

　　五、薪酬待遇

　　1.工資待遇按我縣現(xiàn)行事業(yè)單位工資政策規(guī)定執(zhí)行。

　　2.符合人才引進條件人員可享受阜陽市關于人才引進的相關政策待遇。

　　六、有關事項

　　1.本次人才引進面試費用由縣財政承擔，報考人員無需繳納相關費用。

　　2.本次人才引進不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓。

　　3.報考人員須如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假的，一經查實，立即取消聘用資格。

　　4.報考人員須保持通訊工具暢通。因通訊工具不暢造成無法聯(lián)系到本人的，責任自負。

　　5.引才公告由縣委黨校商縣委組織部、縣人社局負責解釋。

　　咨詢電話：0558-6512554縣委黨校辦公室

　　監(jiān)督電話：0558-6519961縣紀委監(jiān)委駐縣委辦紀檢組

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　　1.2022年中共臨泉縣委黨校引進急需緊缺人才崗位表

　　2.阜陽市事業(yè)單位公開引進急需緊缺人才資格審查表

　　3.同意報考證明

　　4.考生誠信承諾書

　　5.資格復審材料清單

　　中共臨泉縣委黨校

　　2022年8月3日