2022年10月18日訊：為全面提升扎賚特旗污水處理能力水平，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)污水處理行業(yè)又好又快發(fā)展，根據(jù)工作需要，扎賚特旗華清水務(wù)有限責(zé)任公司委托興安盟晉浩人力資源有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘扎賚特旗巴彥烏蘭移民新址污水處理站工作人員。為做好公開(kāi)招聘工作，制定本招聘簡(jiǎn)章。

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，堅(jiān)持能力素質(zhì)與崗位要求相適應(yīng)的原則。

　　二、招聘計(jì)劃

　　本次計(jì)劃公開(kāi)招聘崗位12人，工作地點(diǎn)為扎賚特旗巴彥烏蘭移民新址污水處理站。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.生源地為內(nèi)蒙古興安盟扎賚特旗，或戶(hù)籍地為內(nèi)蒙古興安盟扎賚特旗

　　3.遵守憲法和法律;

　　4.具有良好的品行;

　　5.身體健康，吃苦耐勞，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，能夠承擔(dān)一定的體力勞動(dòng);

　　6.服從管理，遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠服從公司項(xiàng)目調(diào)整與調(diào)動(dòng)，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力;

　　7.能夠接受倒班制(白班和夜班，三班倒)，上一周休一周。

　　(二)崗位職責(zé)

　　1.通過(guò)培訓(xùn)能夠熟悉設(shè)備原理、懂操作、會(huì)維修;具備故障判斷能力和豐富處理經(jīng)驗(yàn);

　　2.按照設(shè)備運(yùn)行規(guī)程，正確操作設(shè)備，確保設(shè)備安全;按照規(guī)定格式、要求填寫(xiě)設(shè)備運(yùn)行記錄，以確保數(shù)據(jù)正確性;

　　3.按照污水處理管理流程、制度開(kāi)展日常工作;負(fù)責(zé)污水處理日常數(shù)據(jù)申報(bào)、日常使用及管理工作;

　　4.按照作業(yè)計(jì)劃對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理或上報(bào);對(duì)設(shè)備進(jìn)行常規(guī)、特殊性巡視，并做好巡視記錄，出現(xiàn)異常及時(shí)上報(bào)，以消除設(shè)備隱患;

　　5.站區(qū)的清潔衛(wèi)生工作;

　　6.遵守作業(yè)指導(dǎo)書(shū)中規(guī)定安全注意事項(xiàng)、遵守法律法規(guī)要求;

　　7.退役軍人及有污水處理專(zhuān)業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

　　(三)學(xué)歷條件

　　具有高中及以上學(xué)歷。

　　(四)年齡條件

　　年齡為45周歲及以下(1976年10月16日以后出生)，出生時(shí)間以管檔機(jī)構(gòu)認(rèn)定為準(zhǔn)。

　　(五)下列人員不得報(bào)名：

　　1.現(xiàn)役軍人;

　　2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

　　3.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

　　4.曾被開(kāi)除公職或者因違紀(jì)違法被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)解除聘任合同或者聘用合同的;

　　5.涉嫌違法違紀(jì)正在接受專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　6.受紀(jì)律處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;

　　7.按照有關(guān)規(guī)定被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　8.公務(wù)員和事業(yè)編制人員在試用期、服務(wù)期內(nèi)的;

　　9.有關(guān)規(guī)定不得聘用的其他情形的。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名與資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間

　　2022年10月17日至10月21日(上午8:30-11：30，下午14：30-17：30)。

　　2.報(bào)名方式和要求

　　報(bào)名采取線上(微信)報(bào)名方式，微信號(hào)13948208546

　　3.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須提交材料：

　　(1)應(yīng)聘者填寫(xiě)《報(bào)名登記表》電子版1份，并附本人近期2寸藍(lán)底免冠照片電子版1張。

　　(2)居民二代身份證(或有效臨時(shí)身份證)掃面件、戶(hù)口本首頁(yè)及個(gè)人頁(yè)掃描件;(以word形式)

　　(3)畢業(yè)證、學(xué)位證，中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》及其他能證明符合招聘條件的書(shū)面材料原件及復(fù)印件;海外留學(xué)人員提供教育部發(fā)放的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;(以word形式)。

　　4.資格審查

　　報(bào)名與資格初審工作同時(shí)進(jìn)行，由興安盟晉浩人力資源有限公司會(huì)同扎賚特旗華清水務(wù)有限責(zé)任公司共同負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員應(yīng)具備所要求的相關(guān)條件，扎賚特旗華清水務(wù)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)資料進(jìn)行審查。

　　(二)面試及相關(guān)要求

　　1.參加面試時(shí)需攜帶本人二代身份證或有效期內(nèi)24時(shí)身份證、48小時(shí)核酸檢測(cè)證明，否則不允許參加面試。考生現(xiàn)場(chǎng)抽簽，以抽簽號(hào)確定面試順序。

　　2.面試滿(mǎn)分為100分，60分以上為合格。合格以上者，按照總分排名順序進(jìn)入招聘程序的下一環(huán)節(jié)。

　　3.面試時(shí)間：以最后通知為準(zhǔn)。

　　五、體檢與考察

　　按照應(yīng)聘人員面試成績(jī)由高到低的順序和實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，確定進(jìn)入體檢和考察范圍人選。

　　(一)體檢

　　1.體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘者須在規(guī)定時(shí)限內(nèi)進(jìn)行體檢，因個(gè)人原因未按時(shí)完成體檢的，視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘者需要進(jìn)行復(fù)檢的，應(yīng)在接到通知后及時(shí)進(jìn)行復(fù)檢。

　　2.應(yīng)聘者體檢不合格或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞重要病史及其他真實(shí)情況等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。

　　3.體檢醫(yī)生與被體檢應(yīng)聘人員有回避關(guān)系的，應(yīng)予以回避。

　　(二)考察

　　1.考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、個(gè)人誠(chéng)信等情況以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性。

　　2.考察工作在體檢工作結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)完成。應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)限內(nèi)配合完成考察工作，因應(yīng)聘者個(gè)人不配合而未完成考察工作的，視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘人員考察不合格的，取消其聘用資格。如體檢和考察有不合格的考生，按照考生總成績(jī)順延補(bǔ)充。

　　六、公示和聘用

　　(一)根據(jù)應(yīng)聘人員的成績(jī)以及體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在興安盟晉浩人力資源有限公司微信公眾號(hào)進(jìn)行公示。同時(shí)，公布監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　(二)用人單位與聘用人員在試用期滿(mǎn)(試用期兩個(gè)月)后簽訂聘用合同，聘用期限二年。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;試用期間或期滿(mǎn)不合格的，取消聘用。聘期結(jié)束后，根據(jù)工作需要可以繼續(xù)簽訂續(xù)聘合同。

　　(三)應(yīng)聘人員和招聘工作人員，在公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)的，按照相關(guān)法律法規(guī)處理。

　　(四)被聘用人員與扎賚特旗華清水務(wù)有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同。

　　七、薪酬待遇

　　入職后巴彥烏蘭移民新址污水處理站工作人員月薪3000元(依照《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》有關(guān)規(guī)定，為從業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)，個(gè)人應(yīng)繳納的部分由個(gè)人承擔(dān))。

　　八、紀(jì)律和監(jiān)督

　　(一)招聘工作實(shí)行回避制度。工作人員和應(yīng)聘人員在本次工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》執(zhí)行。

　　(二)應(yīng)聘者的資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘工作的任何階段及試用期間，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與招聘條件不符或弄虛作假、故意隱瞞個(gè)人信息、擾亂正常招聘工作秩序，一律取消聘用資格，并追究相關(guān)責(zé)任。

　　(三)在招聘工作過(guò)程中出現(xiàn)相關(guān)問(wèn)題，由興安盟晉浩人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋工作。

　　九、其他事項(xiàng)

　　(一)受新冠肺炎疫情影響，本次招聘考試的有關(guān)程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調(diào)整，屆時(shí)將在扎賚特旗人民政府網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)公告，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注。請(qǐng)應(yīng)聘人員在考試前做好個(gè)人防護(hù)，減少非必要流動(dòng)。

　　(二)本次招聘的有關(guān)信息將在扎賚特旗人民政府官方網(wǎng)站、興安盟晉浩人力資源有限公司微信公眾號(hào)發(fā)布。

　　咨詢(xún)電話(huà):15598971733

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