2022年11月15日訊：樟木頭鎮(zhèn)規(guī)劃管理所是樟木頭鎮(zhèn)人民政府下屬公益一類事業(yè)單位。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《東莞市人力資源和社會保障局關于事業(yè)單位引進高層次人才和短缺專業(yè)人才辦法》等有關文件規(guī)定，結(jié)合單位工作需要，擬公開引進短缺人才1人，現(xiàn)將有關事項公告。

　　一、崗位職責

　　本次引進的崗位工作職責為負責開展城鎮(zhèn)總體規(guī)劃、控制性詳細規(guī)劃、修建性詳細規(guī)劃、美麗鄉(xiāng)村等相關工作。具備綜合分析和研究問題能力,能對鎮(zhèn)區(qū)規(guī)劃方案提出建設性意見、并有協(xié)調(diào)執(zhí)行能力;熟悉規(guī)劃原則、規(guī)劃法規(guī)和了解相關政策。

　　二、引進程序

　　(一)報名

　　1.報名基本條件

　　(1)符合引進崗位要求(詳見附件1)。

　　(2)具有中華人民共和國國籍，思想政治素質(zhì)好，遵紀守法，作風正派，具有良好的職業(yè)道德，團隊合作意識強。

　　(3)身體健康，能勝任應聘崗位的工作。

　　(4)有志于從事城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)，具有扎實專業(yè)基礎知識，較強的專業(yè)技能水平及語言表達能力。

　　(5)涉嫌違法違紀，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報名。

　　2.報名方法

　　現(xiàn)場報名。填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》打印一份，并附上個人簡歷。每位應聘者只能報考一個崗位。

　　報名提交的資料：

　　(1)身份證原件及復印件;

　　(2)學歷學位、職稱證書原件及復印件;

　　(3)工作經(jīng)驗證明(提供勞動合同和社保繳費證明);

　　(4)近期一寸免冠正面照片3張。

　　3.報名時間：2022年11月29日至12月1日(上午9:00至12:00，下午2:30至5:30)

　　4.報名地點：樟木頭鎮(zhèn)人民政府5樓黨建工作辦

　　(二)資格審查

　　根據(jù)招聘條件，由用人單位和其主管部門負責報考資格審查，并向通過資格審查的報考者現(xiàn)場發(fā)放準考證，通知具體考核時間、地點。

　　(三)考核方式及考核內(nèi)容

　　按實際通過資格審查的人數(shù)進行考核。應聘人員須攜帶身份證，按通知的考核時間和地點參加考核。考核方式采取考核小組進行結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要對城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)知識、語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力等方面進行考核�？己顺煽儺攬鲂�布，考核時間、地點見準考證。

　　(四)體檢考察

　　根據(jù)考生考核成績從高分到低分進行排序，按崗位擬引進人數(shù)等額確定體檢人選。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》進行。

　　體檢合格者確定為考察人選，按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》進行考察。進入考察階段人員需提供有效的無犯罪記錄證明。

　　(五)擬引進人員公示

　　體檢、考察合格者確定為擬引進人員，同時在東莞市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、樟木頭鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)公示7個工作日。

　　(六)辦理聘用手續(xù)

　　擬引進人員經(jīng)公示無異議的，由引進單位按有關規(guī)定的程序和權(quán)限報市人力資源和社會保障局核準后，辦理聘用手續(xù)。

　　三、有關問題說明

　　(一)考生在報名及參加考核時要嚴格執(zhí)行疫情防控相關措施，主動向現(xiàn)場工作人員出示粵康碼等電子健康碼綠碼、48小時核酸陰性證明，接受體溫檢測，并全程佩戴一次性醫(yī)用口罩。因?qū)俚胤揽毓ぷ餍枰�臨時調(diào)整防控工作要求，將通過公告、電話等方式通知到考生。

　　(二)應聘者應符合公布崗位的資格條件，報名時提供的有關材料必須真實、準確，且需與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，一律取消考核資格和成績，已簽的聘用合同無效。

　　咨詢電話：0769-87782386;聯(lián)系人：蔡小姐

　　點擊查看>>>

　　樟木頭鎮(zhèn)規(guī)劃管理所引進短缺人才崗位表

　　廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表

　　樟木頭鎮(zhèn)規(guī)劃管理所

　　2022年11月15日