2022年11月22日訊：因工作需要，潯陽區(qū)統(tǒng)計局擬面向社會公開招聘經濟普查員，為保證招聘工作順利進行，特公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照崗位設置所需條件要求，招聘德才兼?zhèn)涞慕洕�普查工作人員。

　　二、招聘崗位

　　聘用制人員5名，崗位為潯陽區(qū)統(tǒng)計局派遣制職工(經濟普查員)。

　　三、資格條件

　　(一)年齡：35周歲以下(即1987年11月1日之后出生)。(二)學歷：本科及以上學歷，專業(yè)不限。

　　(三)綜合素質：具有良好的政治、業(yè)務素質，身體健康、儀表端正、思維敏捷，思想品貌端正，性格活潑開朗，無不良行為記錄，愛崗敬業(yè)，處事應變能力強，熟悉電腦操作，有較強的工作責任心和一定的組織協調能力。

　　(四)有以下情況之一的不得報考：

　　(1)曾受過刑事處罰的，涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的。

　　(2)曾被開除公職的。

　　(3)被事業(yè)單位辭退未滿五年的。

　　(4)有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。

　　(5)其他不宜從事本崗位工作的。

　　四、報名及初步資格審查

　　(一)報名時間

　　報名時間：2022年11月22日—11月25日

　　(二)報名方式及流程

　　采取網上報名和現場審驗報名資料原件相結合的方式進行。

　　1.以郵件形式發(fā)送材料報名，報名郵箱：1098654164@qq.com

　　準備以下材料：

　　(1)本人學歷證明、學位證明原件照片1份;中國高等教育學生信息網(學信網)上下載《教育部學籍在線驗證報告》圖片1份。

　　(2)有效《居民身份證》(含《臨時身份證》)照片正反面，(可以添加“僅用于公開招聘水印”);

　　(3)近期彩色同底免冠正面一寸照片;

　　(4)附件1：《2022年潯陽區(qū)統(tǒng)計局公開招聘經濟普查員報名信息表》

　　(5)附件2：《健康承諾書》

　　2.線上初審通過的考生會有專人在1-2個工作日內對接后續(xù)的具體事項，屆時請務必保持手機暢通。未通過線上初審環(huán)節(jié)的情況，也會由工作人員在1-2個工作日內聯系，告知未通過的具體原因。

　　2.現場審核：面試前報考人員需帶好以上報名資料原件及復印件，現場提交給工作人員審核，屆時會有工作人員再次提醒通知。(現場審核地點：江西省九江市濂溪區(qū)信華商務中心13樓1303室聯系電話：點擊查看具體電話)

　　3.報名費、收費流程及注意事項

　　報名費：50元

　　報名費由江西聚盛人力資源開發(fā)有限公司收取

　　支付方式：

　　賬戶名稱：江西聚盛人力資源開發(fā)有限公司

　　開戶行：九江銀行股份有限公司營業(yè)部

　　單位賬號：727019900000013474

　　一定要備注清楚考生姓名!

　　五、考試

　　考試分為筆試與面試�？荚嚳偝煽儼窗俜种朴嬎�，總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入”保留小數點后兩位數字。

　　(一)筆試

　　筆試考試時間：12月3日

　　筆試考點：九江市潯陽區(qū)潯東小學

　　筆試包含人機對話和電腦操作，筆試成績=人機對話成績×50%+電腦操作×50%。

　　(二)面試

　　面試考試時間：待筆試通過之后另行通知

　　面試入圍規(guī)則：筆試結束后，根據筆試成績從高分到低分按面試人數與計劃數3∶1的比例確定進入面試人員(報考人員筆試總成績出現末位并列的，同時進入面試，報名人數不足15人則取消面試比例，直接按筆試及面試評分由高到低錄取)。

　　面試主要形式：結構化面試

　　六、體檢與考核

　　(一)體檢

　　根據考試總成績(考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%)，按照崗位招聘人數1：1等額確定參加體檢人員(考試總成績相同者，以筆試成績高者為準)。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定執(zhí)行。

　　(二)考察

　　經體檢合格后，由潯陽區(qū)統(tǒng)計局招聘工作領導小組組織考察，考察內容主要包括考生的政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律等方面進行考察。

　　考察時還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件和是否屬公告規(guī)定的不得報考人員，并確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

　　考察不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。從參加考試人員中按考試成績由高到低依次遞補。

　　七、公示

　　考核合格后，擬聘用人員名單在中國潯陽網上公示，公示期為5天。公示期滿，沒有影響錄用情況的按照有關規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);有影響錄用情況導致不能錄用的，由考試成績從高分到低分依次遞補，重新按程序確定聘用人員。

　　八、聘用及待遇

　　公示期滿，無異議，試用期兩個月，試用期滿考核合格后，予以統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)，實行合同制管理，首次簽訂勞動合同期限為3年。

　　1.試用期2400元/月，正式錄用工資標準為3000元/月，年終績效按考評等次10000-12000元/年。

　　2.按照國家有關規(guī)定辦理基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)等社會保險。所繳納保險金按規(guī)定由個人繳納的部分由聘用本人負擔，由單位繳納的部分統(tǒng)一由區(qū)財政負擔。

　　3.因工作成績突出，參照有關規(guī)定，予以表彰獎勵。對違反規(guī)章制度的，應當視情節(jié)輕重按照國家有關規(guī)定予以處分，直至依法解除勞動合同。

　　九、其他事項

　　1、本次公開招聘考試期間的疫情防控相關規(guī)定將根據國家和本省、市、區(qū)疫情防控的總體部署和最新要求進行動態(tài)調整，請各位考生及時關注并嚴格遵守疫情防控規(guī)定，凡是弄虛作假、瞞報的，一經發(fā)現，取消其報考資格，造成不良影響和后果的，將依法依規(guī)追究相關法律責任。為保障考試正常有序進行及考生健康，請考生自備好口罩等防護物品，請有中高風險地區(qū)旅居史人員持有效核酸檢測等證明進場，進入考場前，考生需掃行程碼，并由工作人員統(tǒng)一進行體溫測量及登記。一經發(fā)現異常，立即取消該考生考試資格并按照疫情防控相關措施和程序進行隔離觀察。

　　2、對考試違規(guī)違紀的認定和處理，按照《江西省錄(聘)用考試考場規(guī)則和應試人員違紀違規(guī)行為處理辦法》執(zhí)行。

　　3、本次公開招聘相關事宜由潯陽區(qū)統(tǒng)計局負責解釋。

　　4、本次招聘工作最終解釋權歸潯陽區(qū)統(tǒng)計局招聘工作領導小組所有。

　　潯陽區(qū)統(tǒng)計局監(jiān)督電話：0792-8238299

　　報名及咨詢電話：點擊查看具體電話鐘老師

　　報名郵箱：1098654165@qq.com

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　　2022年潯陽區(qū)統(tǒng)計局公開招聘經濟普查員報名信息表

　　健康承諾書

　　潯陽區(qū)統(tǒng)計局

　　2022年11月21日