2023年02月01日訊：因工作需要，前鋒區(qū)科學技術協(xié)會委托廣安鑫康人力資源有限公司面向社會公開招聘3名“天府科技云”服務中心勞務派遣人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位、名額及用人方式

　　招聘“天府科技云”服務中心工作人員3名。此次招聘的人員屬于勞務派遣工作性質，擬招聘人員與廣安鑫康人力資源有限公司簽訂《勞動合同》建立勞動關系，由廣安鑫康人力資源有限公司派遣到前鋒區(qū)科學技術協(xié)會工作。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.擁有中華人民共和國國籍。

　　2.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守《中華人民共和國憲法》，遵守國家法律法規(guī)，品行端正。

　　3.年齡在18-35周歲以下(1988年2月1日至2005年2月1日之間出生)，有行政事業(yè)單位或國企工作經(jīng)歷者可適當放寬條件。

　　4.具有全日制�？萍耙陨蠈W歷，文秘、漢語言文學、新聞學、計算機或會計專業(yè)同等條件下優(yōu)先。

　　5.有一定的文字功底及綜合協(xié)調(diào)能力，能熟練運用計算機基本操作和辦公軟件、手機APP，具有較強的語言溝通能力、寫作能力、安全保密意識。

　　6.身體健康，并符合本公告要求的體檢標準。

　　7.在前鋒城區(qū)有居住地。有C1以上駕照或家用車的同等條件下優(yōu)先。

　　(二)禁止條件

　　1.曾受過刑事處罰的。

　　2.曾被開除公職的。

　　3.因貪污、受賄等經(jīng)濟原因受到處分的。

　　4.尚在黨紀、政紀處分影響期內(nèi)的。

　　5.正在接受司法機關立案偵查或紀檢監(jiān)察機關立案審查的。

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

　　7.其他不符合聘用條件或法律/法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、報名及資格審查

　　(一)報名時間

　　自公告發(fā)布之日起至2023年2月10日24：00止。

　　(二)報名方式

　　本次招聘采取網(wǎng)絡報名方式進行，有意者請于報名截止時間前將應聘材料電子文檔壓縮并打包發(fā)送至郵箱453525697@qq.com，電子文檔標題請注明：應聘崗位+應聘者姓名，不按照要求投遞均無效。

　　(三)提交資料

　　1.應聘人員登記表(見附件1，需完整填寫);

　　2.第二代居民身份證掃描件;

　　3.學歷證、學位證掃描件;

　　4.工作經(jīng)歷證明(如：勞動合同、社保證明或其他佐證資料)掃描件。

　　報考者應誠信報考，如實、準確填寫《應聘人員登記表》(見附件1)的各項內(nèi)容。如因填報信息有誤、隱瞞有關情況或者提供虛假信息影響考試及考試結果的，所造成的一切損失由報考者本人承擔。以上資料投遞后，恕不退回。鑫康公司承諾對個人信息嚴格保密，并僅用于本次招聘。報考者所留聯(lián)系方式應準確無誤，并確保招聘期間保持通暢。

　　(四)資格審查：鑫康公司根據(jù)報考者填報的資料和所報職位要求，對報考者進行資格初審，前鋒區(qū)科學技術協(xié)會復審。資格審查工作貫穿本次招聘全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報考者有不符合職位要求情形的，均取消其報考或聘用資格，責任由報考者自負。對資格審查合格的，由鑫康公司電話通知，對資格審查不合格者不再通知。

　　四、面試

　　面試由前鋒區(qū)科學技術協(xié)會組織開展。面試采用結構化與非結構化相結合的方式進行，測評要素主要包括舉止儀表、語言表達、綜合分析能力、應變能力、解決實際問題能力、與應聘職位要求相匹配的工作能力等。

　　五、體檢

　　根據(jù)考生面試成績，按照計劃聘用人數(shù)，從高分到低分等額確定體檢對象。體檢參照國家《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。由鑫康公司集中組織體檢，費用由報考者自行承擔。首次體檢不合格人員可申請復檢1次，以復檢結論為準。

　　六、考察

　　由前鋒區(qū)科學技術協(xié)會對體檢合格人員的德才表現(xiàn)進行全面考察，重點考察政治思想素質及與所聘崗位的適應性。因考察不合格出現(xiàn)缺額，則按面試成績從高分到低分依次遞補。

　　七、辦理聘用手續(xù)

　　綜合考察情況，集體研究確定招聘對象。招聘對象與廣安鑫康人力資源有限公司簽訂《勞動合同》建立勞動關系，由廣安鑫康人力資源有限公司派遣到前鋒區(qū)科學技術協(xié)會工作，服從前鋒區(qū)科學技術協(xié)會的管理。

　　八、薪酬待遇

　　選派人員工資待遇和保險：試用期一個月，每月工資2500元(含按有關政策和規(guī)定繳納社會保險)。經(jīng)考察合格后，參照前鋒區(qū)政府購買服務相關文件標準執(zhí)行，按有關規(guī)定簽訂合同。合同一年一聘。聘用期滿后，重新競聘時優(yōu)先聘用。試用期間有違法行為以及嚴重違紀違規(guī)行為、試用期間不合格或其他自身原因無法勝任的，不予正式聘用。

　　此公告解釋權歸廣安鑫康人力資源有限公司和前鋒區(qū)科學技術協(xié)會

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　　應聘人員登記表

　　廣安鑫康人力資源有限公司

　　2023年2月1日