2023年05月06日訊：為進(jìn)一步推進(jìn)公共就業(yè)服務(wù)有關(guān)工作，落實(shí)便民服務(wù)相關(guān)要求，增強(qiáng)工作力量，根據(jù)《黑龍江省公益性崗位開發(fā)與管理辦法》有關(guān)規(guī)定，梨樹區(qū)人力資源和社會保障局面向社會統(tǒng)一公開招聘勞動保障協(xié)理員1名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘對象

　　本次招聘對象為符合招聘條件的大專及以上學(xué)歷人員。

　　二、招聘條件

　　(一)應(yīng)聘人員除滿足上述招聘對象身份要求，還應(yīng)具備以下條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.具有梨樹區(qū)戶籍且現(xiàn)在梨樹區(qū)居住;

　　3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心，熱愛公益服務(wù)事業(yè);

　　4.身體健康，適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;

　　5.年齡為30周歲以上、40周歲以下(1983年5月6日至1993年5月5日期間出生);

　　6.具有初級及以上會計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書。

　　(二)有下列情形之一的不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

　　2.在各級公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中有舞弊等違反紀(jì)律行為的;

　　3.公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿五年的;

　　4.已享受公益性崗位補(bǔ)貼的;

　　5.失信被執(zhí)行人;

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

　　三、招聘崗位及人數(shù)

　　協(xié)理員崗位：1名;

　　四、招聘程序及要求

　　(一)報(bào)名與資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：2023年5月8日—10日(上午8：30—11：30，下午13：30—16：30);

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：梨樹區(qū)政務(wù)服務(wù)中心一樓大廳，聯(lián)系電話：0467-8232078。

　　3.報(bào)名方法與資格審查

　　(1)報(bào)名方法：本次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。攜帶報(bào)名材料，現(xiàn)場報(bào)名并接受資格審查，逾期不予受理。報(bào)名材料包括：填寫好的報(bào)名表、學(xué)信網(wǎng)的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、居民身份證和畢業(yè)證原件及復(fù)印件、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件及復(fù)印件。近期同版免冠一寸彩色照片2張。本次招聘工作不收取報(bào)名費(fèi)。

　　(2)本次報(bào)名人員資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合條件以及提供虛假材料的，立即取消其應(yīng)聘資格。

　　(二)面試與聘用

　　1.面試。面試滿分100分，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的會計(jì)專業(yè)知識、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、人際合作意識與技巧等。面試結(jié)束后當(dāng)場公布面試成績。

　　2.公示。按面試成績擇優(yōu)確定擬聘人員，等額確定擬聘人員名單并予以公示。

　　五、崗位待遇

　　(一)聘用人員由區(qū)人社局統(tǒng)一安排至相關(guān)崗位從事輔助性工作，并簽訂聘用合同。合同期限為2年，期滿后如考核等次為合格以上可以續(xù)簽聘用合同。聘用人員日�？己斯芾砑肮べY待遇參照市級勞動保障協(xié)理員崗位人員管理執(zhí)行。

　　(二)為選聘人員依法繳納社會保險(xiǎn)，具體包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)，其中個(gè)人應(yīng)繳費(fèi)部分由個(gè)人承擔(dān)。

　　(三)勞動保障協(xié)理員崗位服務(wù)期滿后，根據(jù)考核情況確定是否續(xù)聘。

　　六、政策咨詢

　　咨詢電話:梨樹區(qū)人社局，0467-8232078。

　　附件：梨樹區(qū)人社局2023年招聘勞動保障協(xié)理員報(bào)名表

　　梨樹區(qū)人力資源和社會保障局

　　2023年5月5日