根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定，浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心計(jì)劃面向社會(huì)公眾招聘編外工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘單位

　　浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心辦公地點(diǎn)在杭州市區(qū)，公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格均為正處級(jí)，經(jīng)費(fèi)形式為財(cái)政全額補(bǔ)助。主要職責(zé)是受國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局委托、授權(quán)，承擔(dān)專利快速預(yù)審、輔助審查、快速確權(quán)等輔助工作；承擔(dān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)維權(quán)和協(xié)同保護(hù)工作，開展侵權(quán)判定咨詢、糾紛調(diào)解等工作，為行政保護(hù)和司法保護(hù)等提供技術(shù)支撐；承擔(dān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)領(lǐng)域公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)和運(yùn)營工作；開展知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)領(lǐng)域相關(guān)工作的研究和成果推廣。加掛國家級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心、國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)海外糾紛應(yīng)對指導(dǎo)中心浙江分中心牌子。

　　二、招聘崗位、條件及待遇

　　（一）需求計(jì)劃

　　本次招聘需求為5個(gè)崗位20人。崗位名稱、招聘人數(shù)和具體要求見招聘計(jì)劃表（附件1）。

　�。ǘ�）招聘對象

　　招聘對象范圍不限，凡符合崗位報(bào)名條件者均可應(yīng)聘。

　　（三）資格條件

　　應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：

　　1.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)；

　　2.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能條件；

　　3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形；

　　5.能在2024年7月底前及時(shí)入職；

　　6.具備崗位所需要的其他條件。

　　對普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員取得學(xué)歷、學(xué)位證書（含學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）的時(shí)限要求為2024年7月底前。2022年、2023年普通高校畢業(yè)生，或同期畢業(yè)并可在2024年7月底前取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的留學(xué)人員，以及按國家政策規(guī)定可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員，可按應(yīng)屆畢業(yè)生身份應(yīng)聘。

　　對專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄認(rèn)定。

　　對專業(yè)技術(shù)資格的要求，按照報(bào)名截止前取得相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格證書認(rèn)定。

　　對工作經(jīng)歷的要求，按照勞動(dòng)（聘用）合同或本單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定，時(shí)間按照足年足月計(jì)算到報(bào)名截止時(shí)。

　　對思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的考察標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。

　　對身體條件的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標(biāo)準(zhǔn)，委托指定的體檢機(jī)構(gòu)認(rèn)定。本次招聘將采用公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

　�。ㄋ模�崗位待遇

　　招聘崗位性質(zhì)為編外用人，用工形式為勞務(wù)派遣。受錄用人員享受帶薪年假、體檢等相關(guān)福利。

　　三、招聘程序與方法

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名和資格初審

　　1.網(wǎng)上報(bào)名。即日起－6月19日17：00期間，通過以下鏈接或二維碼報(bào)名（浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心2024年編外人員招聘報(bào)名平臺(tái)），限報(bào)一個(gè)崗位。

　　報(bào)名人員需提交以下材料：

　�。�1）《浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心2024年編外人員招聘綜合測評(píng)表》（附件2）；

　�。�2）其他相關(guān)證件原件的掃描件：

　　①本人有效居民身份證；

　　②本科和研究生學(xué)歷學(xué)位證書（含就業(yè)推薦表或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）；

　　③英語等級(jí)證書；

　　④專業(yè)技術(shù)資格證書及證明工作經(jīng)歷的勞動(dòng)（聘用）合同、社保繳納記錄證明及其他可用于證明學(xué)習(xí)、工作實(shí)績的材料。

　　2.資格初審。時(shí)間：2024年6月7日－6月20日。資格初審結(jié)果將通過短信推送考生。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi)，可再次報(bào)名并接受資格審查。

　　各崗位設(shè)定的最低開考人數(shù)比例見招聘計(jì)劃表。未達(dá)到最低開考比例條件的崗位，將相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消招聘計(jì)劃。

　　資格審查工作貫穿編外招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，均可取消其報(bào)考資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

　　3.綜合測評(píng)。各崗位均采用報(bào)名人員自評(píng)、招聘單位復(fù)核方式，對報(bào)考人員現(xiàn)有基本素質(zhì)條件測評(píng)。根據(jù)綜合測評(píng)成績從高分到低分，按各崗位入圍面試比例，確定各崗位參加資格復(fù)審人選，最后一名綜合測評(píng)成績相同的，同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。未達(dá)到規(guī)定比例的，根據(jù)實(shí)際人數(shù)確定。

　�。ǘ�）資格復(fù)審和面試

　　1.資格復(fù)審

　　（1）時(shí)間：初定2024年6月24日-2024年6月26日

　�。�2）地點(diǎn)：浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心（文二路218號(hào)）

　�。�3）審核材料：準(zhǔn)考證，身份證，本科和研究生學(xué)歷學(xué)位證書（含就業(yè)推薦表或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，未取得畢業(yè)證書的，請?zhí)峁�學(xué)校證明或三方協(xié)議等證明材料），英語等級(jí)證書、專業(yè)技術(shù)資格證書，證明工作經(jīng)歷的工作成果、勞動(dòng)（聘用）合同和相應(yīng)社保繳納記錄證明等崗位條件所需證明材料。以上材料提供原件和復(fù)印件各1份，審驗(yàn)原件后，招聘單位保留復(fù)印件。

　　材料不全或者所提供的材料與報(bào)名時(shí)填寫內(nèi)容、報(bào)考資格條件不相符者，以及未在規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審者，經(jīng)認(rèn)定后，取消面試資格，并一次性安排遞補(bǔ)。對遞補(bǔ)人員的資格復(fù)審，另行通知。

　　2.面試

　�。�1）時(shí)間：初定2024年6月29日

　　（2）地點(diǎn)：浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心（文二路218號(hào)）

　�。�3）內(nèi)容：主要測評(píng)專業(yè)素質(zhì)和崗位匹配度等。

　　面試成績即為最終成績，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)為60分，低于該成績者，不能入圍下一環(huán)節(jié)。最終成績在面試結(jié)束后1個(gè)工作日內(nèi)，在省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心門戶網(wǎng)站公布。

　�。ㄈ�）體檢、考察

　　考試完畢，根據(jù)各崗位最終成績由高到低的順序（最終成績相同的，綜合測評(píng)成績高者優(yōu)先），按照計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對象。

　　體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。

　�。ㄋ模┕�示、錄用

　　經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬錄用人員，并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿后，對擬錄用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，按規(guī)定辦理編外入職手續(xù)。

　�。ㄎ澹┢渌�

　　應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、錄用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，由招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，有關(guān)崗位均根據(jù)最終成績從高分到低分（最終成績相同的，綜合測評(píng)成績高者優(yōu)先）依次進(jìn)行。

　　四、紀(jì)律、監(jiān)督與咨詢

　�。ㄒ唬┍敬握衅赣嘘P(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布：

　　招聘單位網(wǎng)站：浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心門戶網(wǎng)站（https://zjippc.zjamr.zj.gov.cn/，“通知公告”）。

　　招聘過程相關(guān)信息（面試結(jié)果及有關(guān)工作安排通知、遞補(bǔ)信息等）一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘者自行留意。

　　（二）對應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，嚴(yán)格參照執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。

　�。ㄈ�）監(jiān)督指導(dǎo)機(jī)構(gòu)及聯(lián)系方式：浙江省市場監(jiān)督管理局（知識(shí)產(chǎn)權(quán)局）人事處，0571-89767181；機(jī)關(guān)紀(jì)委，0571-89769221。

　　對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請?jiān)谛畔⒐�布之日�?日內(nèi)向監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映，以便及時(shí)研究處理。

　　五、咨詢

　　有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢，聯(lián)系電話如下：

　　浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心：0571-56788328。

　　附件：1.浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心2024年編外人員招聘計(jì)劃表.xlsx

　　附件：2.浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心2024年度第一批編外人員招聘綜合測評(píng)表-崗位1.xlsx

　　附件：浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心2024年度第一批編外人員招聘綜合測評(píng)表-崗位2.xlsx

　　附件：浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心2024年度第一批編外人員招聘綜合測評(píng)表-崗位3.xlsx

　　附件：浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心2024年度第一批編外人員招聘綜合測評(píng)表-崗位4.xlsx

　　附件：浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心2024年度第一批編外人員招聘綜合測評(píng)表-崗位5.xlsx

　　浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心

　　2024年6月7日

　　原標(biāo)題：浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心2024年編外人員招聘公告

　　文章來源：https://zjippc.zjamr.zj.gov.cn/web/details/2eec82e3b4be4023ad15fdec52e7b279.html