通州區(qū)圖書館因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘勞務(wù)派遣人員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　業(yè)務(wù)輔助（圖書館日常業(yè)務(wù)、圖書管理、讀者服務(wù)）1名；

　　二、報名條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，遵守憲法和法律，有良好的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)和職業(yè)操守；

　　（二）具有較高的個人綜合素質(zhì)和較強的協(xié)調(diào)處理能力、有良好的紀律性及敬業(yè)精神；

　　（三）具有良好的心理素質(zhì)，身體健康，能正常履行崗位職責；

　　（四）1988年11月1日至2006年10月31日期間出生，普通高等學校大專（含）以上學歷人員，專業(yè)范圍：中文文秘類、計算機（大類）類、財務(wù)財會類、公共管理類，具有兩年以上工作經(jīng)驗。

　　有下列情形人員不得報考：尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及上級有規(guī)定不得應(yīng)聘到政府購買服務(wù)有關(guān)崗位的人員。

　　三、報名與資格審查

　�。ㄒ唬﹫竺麜r間：2024年10月28日至10月31日（9:00-11:30，13:30-17:00）。

　�。ǘ�）報名地點：南通市通州區(qū)圖書館辦公室（5017室）；地址：通州區(qū)金新街道朝霞路86號；咨詢電話：86512608。

　　（三）報名方式：報名采取本人現(xiàn)場報名方式進行，也可委托他人代為報名，被委托人除提供委托人的報名材料外，還需提供被委托人的身份證原件及復印件，并提供由委托人本人簽字的報名委托書。

　�。ㄋ模﹫竺麜r須提供以下材料：

　　1.《南通市通州區(qū)圖書館招聘勞務(wù)派遣人員報名登記表》（見附件），紙質(zhì)一式兩份（電子版用U盤帶至報名現(xiàn)場）；

　　2.本人身份證、學歷證書原件及復印件1份，教育部學歷證書電子注冊備案表、任職證明（原單位開具的帶公章的證明文件或社保繳費記錄）原件1份；

　　3.其他。如學位證書、職稱證書、資格證書、獎勵證書、工作實績和其他證明自身能力等材料原件及復印件1份。

　�。ㄎ澹┩ㄖ輩^(qū)圖書館負責對報考人員進行資格審查。崗位招聘人數(shù)與報名并通過資格審查人數(shù)達到1:3方可開考。

　　四、考試

　　考試分筆試、面試兩個部分。

　　1.筆試（通過資格審查人數(shù)達到20人及以上采用筆試）：筆試采用閉卷方式，滿分為100分，內(nèi)容為綜合能力素質(zhì)及崗位所需基本業(yè)務(wù)知識�？荚嚥恢付ń滩�。筆試閱卷結(jié)束后，成績在通州人力資源網(wǎng)（https://www.nttzrcw.com/）公示。

　　筆試時間地點：具體見準考證，憑有效期內(nèi)身份證和準考證入場。（通過資格審查的考生，招聘小組將以電子郵件形式發(fā)放準考證，考生請自行下載打印。）

　　2.面試：滿分為100分，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按照1:10的比例確定參加面試人員（少于10人的，按實際人數(shù)進面）。報名并通過資格審查的實際人數(shù)不足20人，則不筆試直接進入面試。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)等。面試時間和地點另行通知。

　　3.總成績。按筆試成績占40%、面試成績占60%的權(quán)重比例用百分制計算總成績（小數(shù)點后保留二位，尾數(shù)四舍五入）。若不筆試直接進行面試，則面試成績即總成績。

　　五、體檢和考察

　　在面試合格人員中，根據(jù)筆試、面試得分折算總成績，按崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(總成績相同時，取面試成績高者)，考試總成績、體檢人員名單在通州人力資源網(wǎng)公告。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》。體檢時間、地點另行通知。

　　體檢合格人員進入考察�？疾旃ぷ饔蓞^(qū)圖書館組織實施。

　　六、公示和聘用

　　(一)公示。經(jīng)體檢和考察合格的擬聘用人員在通州人力資源網(wǎng)公示，公示時間不少于5個工作日。

　　(二)聘用。公示無異議的擬聘用人員，辦理聘用相關(guān)手續(xù)。擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行辦理離職，應(yīng)在招聘單位通知報到后一個月內(nèi)攜帶解除關(guān)系證明到招聘單位報到，逾期視同自動放棄聘用資格。

　　因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,根據(jù)工作需要按照考生的總成績從高分到低分依次遞補（如總成績相同的，取面試成績高者）。

　　1.應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的；

　　2.擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的；

　　3.擬聘人員明確放棄聘用的；

　　4.已聘人員于聘用后1年內(nèi)離職的。

　　七、聘用待遇

　　被聘用人員與南通市通州區(qū)宏達勞務(wù)技術(shù)開發(fā)公司簽訂勞動合同，并由該公司派遣到南通市通州區(qū)圖書館工作。工資待遇按照通州區(qū)機關(guān)事業(yè)單位編外用工相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　八、本公告由南通市通州區(qū)圖書館辦公室負責解釋。堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀委派駐紀檢組和社會公眾的監(jiān)督。

　　附件：2024年南通市通州區(qū)圖書館公開招聘勞務(wù)派遣人員報名表.docx

　　原始標題：南通市通州區(qū)圖書館公開招聘勞務(wù)派遣人員公告

　　信息來源：https://www.nttzrcw.com/content/news/show/9528.html