2025年河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院腫瘤研究所分子發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊招聘勞務(wù)派遣工作人員方案

發(fā)布時間:2025-04-26 09:49:01在線客服:

  根據(jù)河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院腫瘤研究所分子發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊發(fā)展需要,擬面向社會公開招聘科研及行政勞務(wù)派遣工作人員7名。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、單位簡介

  河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院為省政府舉辦的全省綜合性醫(yī)學(xué)科研新型研發(fā)機(jī)構(gòu),省政府直屬公益性事業(yè)單位。河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院腫瘤研究所是河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院2023年揭牌后首批入駐的研究所之一。

  河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院腫瘤研究所聚焦腫瘤病因?qū)W、腫瘤細(xì)胞分子機(jī)理和轉(zhuǎn)化應(yīng)用。研究團(tuán)隊在食管癌、肺癌和乳腺癌等惡性腫瘤的環(huán)境風(fēng)險因子暴露與機(jī)體反應(yīng)、腫瘤基因組與表觀基因組、腫瘤免疫逃逸與治療機(jī)理、腫瘤代謝異常分子基礎(chǔ)等方面,取得一系列原創(chuàng)性、系統(tǒng)性研究成果,為腫瘤防治提供了理論依據(jù),促進(jìn)了新藥研發(fā)和防治策略的優(yōu)化。

  分子發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊是河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院下設(shè)的PI團(tuán)隊,依托河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院腫瘤研究所建設(shè),位于河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院1號樓7樓,建筑面積約1000㎡。團(tuán)隊承擔(dān)建設(shè)了2個省級技術(shù)平臺(高通量體內(nèi)篩選平臺和抗體發(fā)現(xiàn)平臺)。

  團(tuán)隊致力于利用醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)挖掘、高通量篩選、體內(nèi)體外實驗等多種手段發(fā)現(xiàn)新的臨床治療靶點,并開發(fā)相應(yīng)的抗體或大分子蛋白藥物,推動疾病治療方法的創(chuàng)新。團(tuán)隊主要成員擁有豐富的國內(nèi)和國外的相關(guān)臨床前研究和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化經(jīng)驗,對領(lǐng)域內(nèi)的國際發(fā)展前沿有著充分的把握和獨到的見解。團(tuán)隊成員的多篇論文發(fā)表在本領(lǐng)域內(nèi)的國際頂級期刊上。

  二、公開招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立由院紀(jì)委、人力資源部和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在腫瘤研究所。在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下,腫瘤研究所分子發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊具體負(fù)責(zé)公開招聘的組織實施與協(xié)調(diào)工作。

  三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

  本次招聘工作人員7名,具體招聘崗位及要求見附件1。

  四、招聘范圍及對象

  本科、碩士研究生學(xué)歷,符合省醫(yī)學(xué)科學(xué)院發(fā)展需要,專業(yè)方向與我團(tuán)隊需求方向一致,具有較強(qiáng)專業(yè)能力。

  五、招聘條件

 。ㄒ唬⿷(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;

  3.具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識、能力或技能;

  4.身心健康,熱愛擬招聘崗位工作;

  5.符合崗位所需的其他條件。

 。ǘ┯邢铝星樾沃坏牟坏脩(yīng)聘:

  1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

  2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

  3.國家規(guī)定曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為,5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘的人員;

  4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

  六、招聘流程

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  本方案通過河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.hnsyxkxy.cn/)等進(jìn)行發(fā)布,發(fā)布時間為2025年4月25日至2025年5月10日。

 。ǘ┚W(wǎng)上報名和資格初審

  1.報名時間:2025年4月25日至2025年5月10日(逾期不再受理)。

  2.報名方式:本次招聘采用網(wǎng)上報名方式進(jìn)行,請應(yīng)聘人員將報名材料發(fā)送至hnznyx@163.com郵箱,每人只能選報一個崗位。

  3.報名需提交資料:

  (1)應(yīng)聘人員報名表(見附件2);

  (2)身份證(其他證件),自本科起至最高學(xué)歷的畢業(yè)證書、學(xué)位證書,專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書等;

  (3)近三年來代表性學(xué)術(shù)成果(論文、著作、項目、獎項、專利)證明材料掃描件(PDF格式);

  (4)應(yīng)聘者認(rèn)為必要提交的相關(guān)證明材料掃描件(PDF格式)。

  (5)需將以上資料進(jìn)行掃描(PDF文件),并壓縮打包以“專業(yè)名稱+姓名”進(jìn)行命名,在報名時上傳。

  4.資格初審

  對網(wǎng)上報名人員進(jìn)行線上資格初審。根據(jù)崗位要求進(jìn)行簡歷篩選及資格初審,通過資格初審的人員進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。

  各招聘崗位的報名人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例一般不低于3:1,達(dá)不到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù),直至取消該崗位招聘。

  資格審查貫穿招聘全過程,招聘任一環(huán)節(jié)一旦查實應(yīng)聘人員資格不符及條件作假等情況,隨即取消應(yīng)聘資格,由此產(chǎn)生的一切后果由個人承擔(dān)。

  (三)面試

  面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平和工作能力。面試采取半結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,包括個人情況介紹(此環(huán)節(jié)考生不報個人姓名及其他個人身份信息)、回答固定問題和評委提問,面試時間15分鐘,滿分為100分,面試成績低于60分的,將不予聘用。

  (四)體檢

  體檢人員名單按照各招聘崗位人數(shù)1︰1的比例,從高分到低分確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)缺額時,按總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

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  體檢合格人員即為擬聘用人員,擬聘用人員名單在河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.hnsyxkxy.cn/)上進(jìn)行公示,公示時間為7個工作日。

  七、聘用

  經(jīng)公示無異議的聘用人員,由河南省人力資源開發(fā)中心有限公司與勞動者簽訂勞動合同,以勞務(wù)派遣方式到河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院腫瘤研究所分子發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊工作。

  八、紀(jì)律與監(jiān)督

  河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院院紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查,對舉報和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實,將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。

  聯(lián)系方式:15324984736(腫瘤研究所分子發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊)

  監(jiān)督電話:0371-61266619(院紀(jì)檢監(jiān)察部門)

  未盡事宜,由河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院腫瘤研究所分子發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊負(fù)責(zé)解釋。

  附件:2.河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院分子發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊勞務(wù)派遣人員應(yīng)聘報名表.doc.doc (31.0 KB)

  附件:附件_1.河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院分子發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊招聘需求表.xlsx.xlsx (10.9 KB)

  原始標(biāo)題:河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院腫瘤研究所分子發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊2025年公開招聘勞務(wù)派遣工作人員方案(第二批)

  信息來源:http://www.hnsyxkxy.cn/contents/45/1227.html

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