2025年江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心招聘博士公告

發(fā)布時間:2025-05-24 14:00:57在線客服:

  江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心是江蘇省教育廳直屬事業(yè)單位,位于南京市鼓樓區(qū)北京西路15—2號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、報考條件

 。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

 。ǘ┳窦o(jì)守法,品行端正,團結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

 。ㄈ┻m應(yīng)崗位要求的身體條件。

 。ㄋ模┠挲g要求:博士研究生年齡不超過35周歲,即1990年1月1日(含)之后出生。

 。ㄎ澹﹫竺藛T應(yīng)具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。招聘條件中的“2025年畢業(yè)生”,指在2025年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且報名時無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2025年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2025年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2025年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

  2023年、2024年普通高校畢業(yè)生,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷(學(xué)位)證書認(rèn)證的人員,如報名時無工作單位,可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。聘用后有關(guān)事項按國家規(guī)定辦理。

  “三支一扶”計劃、“農(nóng)村教師特崗計劃”“西部計劃”“鄉(xiāng)村振興計劃”(含原“蘇北計劃”)等基層服務(wù)項目的志愿者,如參加基層服務(wù)項目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。

  以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。

  國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

 。┤〉米鎳箨懫胀ǜ咝W(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  二、報名方式

  (一)報名時間及方式

  應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名、照片上傳、資格初審,均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址:https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)

  1.報名、照片上傳:5月26日9:00—6月3日16:00;

  2.資格初審:5月26日9:00—6月4日16:00;

  3.陳述申辯:5月26日—6月5日期間9:00—16:00;

  4.對初審異議處理:5月26日9:00—6月5日18:00。

 。ǘ┚W(wǎng)上確認(rèn)

  1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘單位資格初審(周末和節(jié)假日順延)。

  2.本次公開招聘不收取報名費,通過初審即報名成功。

  3.未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片的視為報名無效。

 。ㄈ﹫竺⒁馐马

  1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

  招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。

  2.招聘崗位的開考比例為1︰3,如未達(dá)到開考比例,將取消該招聘崗位,并在江蘇省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。

  3.資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。

  4.應(yīng)聘人員在報名時請在“科研成果”欄中補充填寫自己的研究方向、主要的論文著作(注明期刊名稱,年、期和起止頁碼,并標(biāo)明是第一作者或獨立作者或通訊作者〔導(dǎo)師為第一作者〕等信息)、研究課題(注明主持或參與以及排名、科研經(jīng)費等信息)和科研獎勵(注明排名、獎勵級別等信息)等情況。

  5.應(yīng)聘人員提供的所有材料均須真實有效。江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。經(jīng)查實有弄虛作假行為的,對應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘資格或解除聘用合同。

  6.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

  ①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生;

 、谂c招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

 、5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員(距服務(wù)期滿不足6個月除外),或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

  三、考核方式和實施辦法

  (一)考核方式

  本次招聘考核方式為面試。當(dāng)報名人數(shù)超過20人,將加試筆試。

  (二)資格復(fù)審

  面試之前,江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心將組織線下資格復(fù)審,資格復(fù)審及面試的時間、地點另行通知。復(fù)審不通過人員不得參加面試。如有筆試環(huán)節(jié),資格復(fù)審在筆試后、面試前進行。

  應(yīng)聘人員須提供以下材料原件(并備一套復(fù)印件):

  1.本人身份證、準(zhǔn)考證;

  2.學(xué)歷、學(xué)位證書,國(境)外的學(xué)歷學(xué)位證書須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證書;

  3.其他相關(guān)材料,如《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》,發(fā)表論文、研究課題項目等科研成果,以及副高及以上職稱證書、英語和計算機等級證書、榮譽和獲獎證書等。

 。ㄈ┕P試

  筆試主要測試招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識及綜合能力,不指定大綱和教材。筆試滿分100分,合格線為60分。筆試成績及名次在筆試結(jié)束10個工作日內(nèi),在江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心網(wǎng)站(網(wǎng)址:https://zjzx.91job.org.cn/)上公布,應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號和身份證號查詢,同時公布進入面試人員的姓名、筆試成績、崗位、排名等信息。

  在筆試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定面試人選。

 。ㄋ模┟嬖

  面試主要測試應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

 。ㄎ澹┳罱K成績計算方法

  報考崗位總成績計算方法一(含筆試):總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

  報考崗位總成績計算方法二(不含筆試):總成績=面試成績。

  四、體檢與考察

  考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,在各單項考試(測試)成績合格人員中,按照招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

  江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心對體檢合格的擬聘用人員進行考察。根據(jù)任職要求和崗位條件,重點考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實績。

  江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的成績、排名等。

  因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺的一次性遞補。聘用審批后不再進行遞補。

  五、公示與聘用

  對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障廳備案后,由江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員與江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心簽訂3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,在江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心工作年限不得低于3年(含試用期)。擬聘用人員在招聘單位通知簽訂聘用合同后,30個工作日內(nèi)不與江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心簽訂聘用合同者,取消聘用資格。

  六、招聘政策咨詢

  江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心辦公室負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

  咨詢電話:徐老師,江老師;025-83335316,83335319。

  七、招聘工作監(jiān)督

  江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心黨總支負(fù)責(zé)對此次招聘工作進行紀(jì)律監(jiān)督。

  監(jiān)督電話:蔣老師;025-83335315。

  八、招聘工作舉報

  江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受公開招聘工作舉報。

  1.江蘇省教育廳

  舉報信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn

  舉報電話、傳真:025-83335135。

  2.江蘇省人力資源和社會保障廳

  舉報信箱:js_sydwgkzp@16.com

  舉報電話、傳真:025-83236075。

  九、招聘技術(shù)支持

  1.系統(tǒng)注冊、登錄咨詢電話:025-83278731。

  2.報名技術(shù)支持電話:025-52616712。

  附件:江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心2025年公開招聘博士崗位表.xlsx (7.85 KB)

  江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心

  2025年5月22日

  原始標(biāo)題:江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心2025年公開招聘博士的公告

  信息來源:https://zjzx.91job.org.cn/index.php?m=home&c=article&a=show&site=1&id=9291

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