2025年日照市中心醫(yī)院招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才簡章

發(fā)布時間:2025-05-31 16:19:11在線客服:

  為充實(shí)日照市中心醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人才隊伍,根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,結(jié)合工作需要,經(jīng)研究決定公開招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才21名,現(xiàn)將2025年日照市中心醫(yī)院公開招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘范圍及條件

 。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;

 。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

 。ㄈ┚哂辛己玫牡赖缕沸泻瓦m應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

  (四)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

  (五)應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)A崗位的人員年齡應(yīng)在50周歲以下(1974年6月以后出生);應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)B崗位的人員年齡應(yīng)在35周歲以下(1989年6月以后出生);

 。┚邆湔衅笉徫凰璧钠渌麠l件;

 。ㄆ撸┓、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

  東港區(qū)內(nèi)在編人員、實(shí)行人員控制總量備案管理人員、招聘為東港區(qū)事業(yè)單位人員后自行辭職或解聘人員不得應(yīng)聘。

  應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

  普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生,符合教育部辦公廳《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號)和《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)規(guī)定,自2016年12月1日后錄取且2025年畢業(yè)的非全日制研究生,與國(境)內(nèi)普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員的學(xué)歷、學(xué)位證書,應(yīng)于2025年7月31日以前取得。其他人員須在報名前取得國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)證書。

  二、招聘崗位和招聘人數(shù)

  本次計劃公開招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才21名,具體招聘崗位、人數(shù)及條件要求見《2025年日照市中心醫(yī)院公開招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位匯總表》(附件1)。

  三、報名和資格審查

 。ㄒ唬﹤人報名

  報名時間:2025年6月3日08:00—2025年6月17日17:00

  應(yīng)聘人員下載《2025年日照市中心醫(yī)院公開招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才報名登記表》(附件2),按要求如實(shí)、詳細(xì)填寫信息,并在規(guī)定時間內(nèi)通過電子郵件將報名登記表及相關(guān)報名材料以PDF(統(tǒng)一命名為“姓名+報考崗位+日照市中心醫(yī)院公開招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才”)格式發(fā)送到電子郵箱rzszxyyrlzyb@rz.shandong.cn進(jìn)行報名。

  相關(guān)報名材料主要包括:

  1.本人有效身份證件;

  2.國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”,應(yīng)屆畢業(yè)生未發(fā)放學(xué)歷、學(xué)位證書的可提供學(xué)校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;

  3.專業(yè)技術(shù)資格證書、醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書或正在規(guī)培的證明材料;

  4.應(yīng)聘具有專業(yè)研究方向要求崗位的,還需提供專業(yè)研究方向證明。專業(yè)研究方向證明,應(yīng)由高校教務(wù)部門或研究生處(院)出具;應(yīng)屆高校畢業(yè)生《就業(yè)推薦表》標(biāo)明專業(yè)研究方向的,可作為專業(yè)研究方向證明;

  5.在職人員應(yīng)聘的,須提供具有用人管理權(quán)限部門(單位)出具的同意報考證明或現(xiàn)已離職的證明材料。定向委培畢業(yè)生應(yīng)聘的,還需提供定向委培單位出具的同意報考證明。對按時出具同意報考證明確有困難的,經(jīng)招聘單位同意,可在考察或體檢時提供;

  6.留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,還需提供國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序;

  7.招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的,還需提供工作經(jīng)歷證明材料,包括勞動合同或者聘用合同、社保繳費(fèi)證明等。在不同單位從事相關(guān)工作的,應(yīng)分段提供。專業(yè)工作經(jīng)歷年限按足年足月累計,以2025年6月為截止日期。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷;

  8.崗位要求的其他材料。

  為確保報名工作無遺漏,應(yīng)聘人員報名后須在工作時間通過電話(0633-7963931)進(jìn)行確認(rèn)。

 。ǘ┵Y格初審

  資格初審時間:2025年6月4日09:00—2025年6月18日12:00

  招聘單位成立資格初審小組,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的材料進(jìn)行資格初審,確認(rèn)初審結(jié)果。初審結(jié)果以電子郵件形式反饋,應(yīng)聘人員及時登錄個人郵箱查詢資格初審結(jié)果。

 。ㄈ┈F(xiàn)場資格審查

  事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查,貫穿招聘工作的全過程。通過資格初審的應(yīng)聘人員,需在規(guī)定時間攜帶資格初審時提交材料的原件和復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。按照現(xiàn)場資格審查通過的實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面談范圍人選。

  現(xiàn)場資格審查具體時間、地點(diǎn)另行通知。

  四、考試

  考試采取面談、面試的方式進(jìn)行。

 。ㄒ唬┟嬲

  招聘單位組織面談。根據(jù)面談成績,按1:3比例確定進(jìn)入面試范圍人選;達(dá)不到1:3比例的,按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。

  面談具體時間、地點(diǎn)以招聘單位電話通知為準(zhǔn),請保持手機(jī)暢通,注意接聽0633-7963931來電。

 。ǘ┟嬖

  面試主要測評應(yīng)聘人員從事專業(yè)工作所必需的基本素質(zhì)和職業(yè)能力。面試成績在整場面試結(jié)束后當(dāng)場宣布。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。

  面試結(jié)束后,按面談成績、面試成績各占50%的比例,百分制合成考試總成績。面談成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分按崗位招聘計劃1:1.5的比例,確定進(jìn)入考察體檢范圍人選并面向社會公布。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按面試成績由高分到低分確定,若面試成績也相同,一并進(jìn)入考察范圍。

  面試具體時間、地點(diǎn)另行通知。

  五、考察和體檢

  本次招聘按招聘計劃等額進(jìn)行考察、體檢。

  考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時,按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定,對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。招聘單位根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。

  體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。

  對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺,從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

  六、公示和聘用

  考察、體檢合格的擬聘用人員,由日照市東港區(qū)衛(wèi)生健康局在日照市東港區(qū)人民政府網(wǎng)站統(tǒng)一面向社會公示,公示后不再遞補(bǔ),公示期為5個工作日。公示期間有異議的,主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對沒有問題或經(jīng)查反映問題不影響聘用的,由招聘單位提出聘用意見,按照管理權(quán)限報區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù),納入日照市中心醫(yī)院人員控制總量備案管理。對反映問題經(jīng)查屬實(shí)且影響聘用的,不予聘用。符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位公開招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位公開招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。

  招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

  在職人員在辦理相關(guān)手續(xù)過程中如與原單位產(chǎn)生人事勞務(wù)糾紛,影響聘用手續(xù)辦理的,后果自負(fù)。

  受聘人員按規(guī)定實(shí)行服務(wù)期制度,服務(wù)期五年(含試用期),服務(wù)期內(nèi)不得考出或調(diào)出服務(wù)單位。

  七、其他

 。ㄒ唬⿷(yīng)聘人員在報考期間要及時了解日照市東港區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布的信息,保持通訊暢通有效,因本人原因錯過重要信息而影響考試、考察、體檢、聘用的,責(zé)任自負(fù)。

 。ǘ⿲_招聘違規(guī)違紀(jì)相關(guān)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)等有關(guān)規(guī)定給予認(rèn)定和處理。

  (三)本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 。ㄋ模┍敬握衅赴l(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。

  咨詢電話:0633—7963931

  附件:1.2025年日照市中心醫(yī)院公開招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位匯總表.xlsx (1).xlsx (13.0 KB)

  附件:2.2025年日照市中心醫(yī)院公開招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才報名登記表.docx (1).docx (13.9 KB)

  日照市東港區(qū)衛(wèi)生健康局日照市中心醫(yī)院

  2025年5月

  原始標(biāo)題:日照市東港區(qū)人民政府通知公告2025年日照市中心醫(yī)院公開招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才簡章

  信息來源:http://www.rzdonggang.gov.cn/art/2025/5/30/art_33467_10350526.html

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